建设银行2025秋招无领导小组面试案例库安徽地区.docxVIP

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建设银行2025秋招无领导小组面试案例库安徽地区

一、开放性问题(共2题,每题10分)

题目1(10分):近年来,安徽省委省政府提出“三地一区”建设战略,强调推动科技创新与实体经济深度融合。作为建设银行安徽分行的员工,你认为银行应如何结合自身优势,助力安徽实现这一目标?请具体阐述。

题目2(10分):随着数字人民币试点范围扩大,合肥等安徽多个城市已加入试点。建设银行作为国有大行,在推广数字人民币过程中可能面临哪些挑战?请结合实际,提出至少三条可行性建议。

二、两难问题(共1题,20分)

题目(20分):建设银行安徽分行计划在年底前推出一项针对小微企业的普惠金融扶持政策。但分行内部存在两种意见:

-方案A:提供低息贷款,但可能影响短期利润指标。

-方案B:提供担保增信服务,成本较低但覆盖面有限。

假设你是该分行小组成员,你更倾向于哪种方案?请说明理由,并说服其他成员支持你的观点。

三、资源分配问题(共1题,15分)

题目(15分):建设银行安徽分行计划在明年投入2000万元用于提升县域网点数字化服务水平。但该资金需同时覆盖皖南、皖江、皖北三个区域的网点改造。如果资源有限,你会如何分配资金?请说明分配原则,并说明理由。

四、排序问题(共1题,15分)

题目(15分):安徽经济正处于转型升级的关键期,建设银行安徽分行需要重点推进以下五项业务:

1.数字人民币推广;

2.绿色金融项目支持;

3.小微企业信贷服务;

4.农村金融数字化;

5.个人财富管理业务。

请根据当前安徽经济发展需求,按优先级排序,并说明排序逻辑。

五、操作性问题(共1题,20分)

题目(20分):假设建设银行安徽分行接到监管要求,需在一个月内完成对全省30家网点的反洗钱合规检查。但检查期间可能影响客户体验,且部分网点地处偏远。请设计一套解决方案,平衡合规要求与业务运营。

答案与解析

一、开放性问题

题目1(10分)

参考答案:

1.发挥金融科技优势:建设银行可依托“金融云”平台,为安徽企业提供供应链金融、跨境支付等数字化服务,降低融资成本。

2.深化产业金融合作:与合肥高新区、芜湖经济技术开发区等科创重地合作,推出“科创贷”等产品,支持专精特新企业。

3.赋能乡村振兴:结合安徽农业特色,开发“数字粮仓”“农村电商贷”等模式,助力农产品上行。

4.加强人才与政策协同:联合高校开设金融+科创课程,为安徽输送复合型人才。

解析:答案需体现银行与地方战略的契合度,结合建设银行的品牌优势与安徽的产业特点,避免空泛。

题目2(10分)

参考答案:

1.挑战:商户接受度低(习惯现金交易)、技术门槛(部分老年人操作不便)、跨行清算协调(与支付宝/微信竞争)。

2.建议:

-场景渗透:在高铁站、景区、工业园区等场景试点,提供补贴激励商户。

-简化流程:开发“一码通”工具,支持多种支付方式聚合。

-宣传引导:联合当地媒体开展数字人民币知识普及活动。

解析:答案需结合安徽数字经济发展现状,提出可落地的措施。

二、两难问题

参考答案:

1.倾向方案B:虽然短期利润受影响,但普惠金融是国有银行的社会责任,且增信服务能长期绑定小微企业客户。

2.说服逻辑:

-政策支持:安徽正鼓励银行服务实体经济,方案B符合监管导向。

-客户价值:增信服务能降低小微企业融资门槛,提升客户黏性。

-风险对冲:可通过优化贷款结构平衡利润压力。

解析:答案需兼顾经济效益与社会责任,突出银行差异化竞争的优势。

三、资源分配问题

参考答案:

1.分配原则:皖江地区(经济发达)分配40%(800万元),皖南(生态旅游)分配30%(600万元),皖北(农业占比高)分配30%(600万元)。

2.理由:

-经济贡献:皖江地区贡献最大,需优先数字化升级。

-战略倾斜:皖南可带动文旅消费,皖北可助力乡村振兴。

解析:答案需体现区域差异化政策,避免平均主义。

四、排序问题

参考答案:

1.数字人民币推广(金融科技是未来趋势);

2.绿色金融项目支持(安徽大力发展新能源);

3.小微企业信贷服务(稳增长关键);

4.农村金融数字化(乡村振兴需求);

5.个人财富管理业务(辅助性)。

解析:答案需结合安徽产业政策,突出重点领域。

五、操作性问题

参考答案:

1.分片检查:按区域划分小组,避免集中冲突客户。

2.流程优化:采用“白天检查+夜间恢复服务”模式,减少影响。

3.技术赋能:利用线上系统实时监测,降低人工检查成本。

解析:答案需体现监管合规与业务效率的平衡。

本试题基于近年相关经典考题创作而成,力求帮助考生提升应试能力,取得好成绩!

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