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企业风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系培训考核试卷及答案

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.企业风险分级管控的基本原则是（）。

A.风险越大，管控级别越高

B.风险越小，管控级别越高

C.风险大小与管控级别无关

D.以上都不对

2.以下哪种风险评价方法不属于常用的风险评价方法（）。

A.作业条件危险性评价法（LEC）

B.风险矩阵法

C.安全检查表法

D.头脑风暴法

3.隐患排查的方式不包括（）。

A.定期排查

B.不定期排查

C.季节性排查

D.惩罚性排查

4.风险分级管控中，重大风险应采用（）级管控。

A.一

B.二

C.三

D.四

5.隐患排查治理的责任主体是（）。

A.政府

B.企业

C.监管部门

D.行业协会

6.以下属于人的不安全行为的是（）。

A.设备老化

B.安全设施缺失

C.违规操作

D.环境不良

7.风险点划分应遵循（）原则。

A.大小适中

B.功能独立

C.易于管理

D.以上都是

8.企业应至少（）对风险分级管控体系进行一次系统性评审。

A.每月

B.每季度

C.每年

D.每两年

9.隐患排查治理信息应（）。

A.及时更新

B.保密

C.随意更改

D.无需记录

10.以下不属于设备设施类隐患的是（）。

A.设备未接地

B.防护栏损坏

C.员工未戴安全帽

D.安全阀失灵

11.风险分级管控的目的是（）。

A.消除所有风险

B.降低风险至可接受程度

C.增加风险

D.不考虑风险

12.隐患排查治理过程中，发现重大隐患应（）。

A.立即整改

B.限期整改

C.停产停业整改

D.视情况而定

13.以下哪种情况不属于风险管控措施中的工程技术措施（）。

A.安装防护装置

B.制定操作规程

C.更换设备

D.设置安全警示标志

14.企业应建立（）机制，鼓励员工参与隐患排查治理。

A.惩罚

B.奖励

C.冷漠

D.强制

15.风险评价时，应考虑（）等因素。

A.可能性

B.后果严重性

C.暴露频率

D.以上都是

二、多项选择题（每题3分，共30分）

1.企业风险分级管控的主要工作步骤包括（）。

A.风险点确定

B.风险评价

C.风险分级

D.风险管控措施制定

2.隐患排查的类型包括（）。

A.综合性排查

B.专业性排查

C.节假日及季节性排查

D.日常排查

3.风险管控措施主要包括（）。

A.工程技术措施

B.管理措施

C.培训教育措施

D.应急处置措施

4.以下属于环境类隐患的有（）。

A.通风不良

B.噪声超标

C.温度过高

D.照明不足

5.企业双重预防体系建设应遵循的原则有（）。

A.全员参与

B.全过程控制

C.持续改进

D.领导负责

6.风险点可以是（）。

A.设备设施

B.作业活动

C.环境

D.人员

7.隐患排查治理的流程包括（）。

A.隐患排查

B.隐患登记

C.隐患治理

D.隐患验收

8.企业应根据风险分级结果，确定相应的管控层级，一般可分为（）。

A.公司级

B.部门级

C.车间级

D.班组级

9.以下属于人的因素导致的风险的有（）。

A.员工安全意识淡薄

B.员工操作技能不足

C.员工疲劳作业

D.员工情绪不稳定

10.双重预防体系建设的意义在于（）。

A.有效防范事故发生

B.降低企业安全风险

C.提高企业安全管理水平

D.符合法律法规要求

三、判断题（每题2分，共20分）

1.企业只需要对重大风险进行管控，一般风险可以忽略。（）

2.隐患排查治理只是安全管理部门的事情，与其他部门无关。（）

3.风险分级管控和隐患排查治理是相互独立的两个体系，没有关联。（）

4.企业应根据风险评估结果，动态调整风险管控措施。（）

5.发现隐患后，应立即停止作业进行整改。（）

6.员工可以不参与风险分级管控和隐患排查治理工作。（）

7.风险评价方法只能选择一种，不能多种方法结合使用。（）

8.企业应建立隐患排查治理台账，记录隐患排查治理情况。（）

9.对于一般隐患，可以边生产边整改。（）

10.双重预防体系建设完成后，就不需要再进行更新和完善了。（）

四、简答题（每题10分，共20分）

1.简述企业风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系的关系。

2.请阐述企业在隐患排查治理过程中应注意的事项。

企业风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系培训考核试卷答案