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2025年选矿工岗位职责6篇

目录

1.选矿工岗位职责是什么

2.选矿工岗位职责要求

3.选矿工岗位职责描述

4.选矿工岗位职责有哪些内容

5.选矿工岗位职责6篇

岗位职责是什么

选矿工是矿业生产中的关键角色，主要负责从原始矿石中提取有价值的矿物，通过一系列物理和化学过程，将矿石转化为可销售的精矿产品。

岗位职责要求

1.具备基础的矿物学知识，了解各类矿石的性质和处理方法。

2.熟练掌握选矿设备的操作和维护，包括破碎机、球磨机、浮选机等。

3.能够根据矿石品位变化调整工艺参数，保证选矿效率和产品质量。

4.遵守安全规程，确保作业过程的安全无事故。

5.具有良好的团队协作精神，能够与同事有效沟通，共同完成生产任务。

岗位职责描述

选矿工的工作日常涉及对矿石的预处理、破碎、研磨、分离、浮选等一系列复杂工序。他们需要在监控和控制选矿设备运行时，观察矿石的反应，及时调整工艺流程，以达到最佳的矿物分离效果。此外，选矿工还需要定期进行设备保养，预防故障发生，确保生产线的稳定运行。

在选矿过程中，选矿工需密切注意矿石品位、回收率、精矿质量等关键指标，不断优化操作，以提高资源利用效率和经济效益。他们需要遵守严格的环保标准，减少废弃物的产生，实现绿色可持续的生产。

有哪些内容

1.设备操作：熟练操作选矿生产线上的各种设备，包括破碎、筛分、磨矿、浮选等设备。

2.工艺调整：根据矿石特性，灵活调整选矿工艺参数，如浮选药剂的添加量、水流速度等。

3.质量控制：监测精矿质量和回收率，确保产品符合规格要求。

4.安全管理：执行安全操作规程，防止工伤事故，确保作业环境安全。

5.维护保养：定期对设备进行检查和保养，预防设备故障，延长设备寿命。

6.数据记录：准确记录生产数据，为工艺改进和生产分析提供依据。

7.团队协作：与班组成员协同工作，共同完成生产目标。

8.环保意识：执行环保政策，合理处置尾矿，减少环境污染。

选矿工的角色在矿业生产中至关重要，他们的专业技能和严谨态度直接影响着矿山的生产效率和经济效益。他们既是技术工人，又是生产管理者，通过精细操作和持续改进，为矿产资源的高效利用贡献力量。

选矿工岗位职责范文

第1篇选矿工程师岗位职责

采矿工程师(选矿方向)广东东升实业集团有限公司广东东升实业集团有限公司,东升岗位职责

1.根据拓展部年度、季度、月度及周工作计划制定与执行技术调研计划;

2.拟开发或收购合作项目的技术调研(包括地质调查与运营调查两大项,具体包括:岩石状况、储量、可开采性、收购项目的安全状况、运营效率、生产成本、优劣势、产品质量等方面);

3.编写技术调研报告和技术可行性报告,根据拓展项目的实际条件和最新的开采方式编制项目初步开采方案;

4.调研取样,下一步地质工作开展的安排;

5.拟开拓区域内的整体地质资料信息收集与整理;

6.获取其他潜在开拓区域内的地质资料信息和国家与地方政府的矿产资源规划与其他相应规划信息,绘制全省开采地图,为下一步拓展工作提供方向和依据;

7.“矿山+”相关领域的信息收集与先进的采矿概念设计;

8.收购和合作项目中负责与对方的技术细节的沟通、对接;负责与矿业运营管理中心进行技术对接;与地质队等中介机构进行技术对接。

任职资格

1.大专及以上,地质或采矿专业优先,英语4级以上证书优先;

2.具备地质知识及露天矿山开采的知识;

3.cad绘图,3d绘图,调研报告编制与汇报,办公软件应用,车辆驾驶,逻辑表达能力;

4.适应频繁出差、多语言沟通(粤语、英语)。

第2篇选矿工程岗位职责

采矿工程师(选矿方向)广东东升实业集团有限公司广东东升实业集团有限公司,东升岗位职责

1.根据拓展部年度、季度、月度及周工作计划制定与执行技术调研计划;

2.拟开发或收购合作项目的技术调研(包括地质调查与运营调查两大项,具体包括:岩石状况、储量、可开采性、收购项目的安全状况、运营效率、生产成本、优劣势、产品质量等方面);

3.编写技术调研报告和技术可行性报告,根据拓展项目的实际条件和最新的开采方式编制项目初步开采方案;

4.调研取样,下一步地质工作开展的安排;

5.拟开拓区域内的整体地质资料信息收集与整理;

6.获