- 24
- 0
- 约2.61万字
- 约 40页
- 2025-10-02 发布于河南
- 举报
2024年贵州贵州桥梁集团招聘真题
第一部分单选题(50题)
1、某公司有员工100人从事某产品的生产。现在,公司决定从这些员工中分流一些去生产新产品。分流后,继续从事老产品生产的员工平均每人每年创造产值在原有的基础上最多可增长1.2倍。若要保证老产品的年产值不减少,则最多能分流的人数是:
A.15人
B.16人
C.53人
D.54人
【答案】:D
【解析】设每人原来年产值为1,设分流x人,则剩下(100-x)人,每人最多增长1.2倍即变为2.2。要使年产值不减少,则(100-x)×2.2≥100,解得x≤54.5,所以最多能分流54人。
2、某蛋糕店为促销某类蛋糕,在街边派发传单,宣传可以“买二送一”。消费者收到传单后进店消费,当购买这类蛋糕并要求赠送礼品时,该蛋糕店店长称“必须在本店一次性消费满300元且办理会员才能送礼品”。该蛋糕店的行为属于()。
A.侵犯商业秘密行为
B.仿冒行为
C.虚假宣传行为
D.窃取个人信息行为
【答案】:C
【解析】该题所描述的是判断蛋糕店行为的属性。蛋糕店在街边派发传单宣传“买二送一”,但当消费者购买要求赠送礼品时,却提出“必须在本店一次性消费满300元且办理会员才能送礼品”的额外条件,这与最初宣传的内容不相符。虚假宣传行为是指经营者利用广告或其他方法,对商品或者服务的质量、制作成分、性能、用途、生
您可能关注的文档
- 2024年贵州贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘真题含答案详解(典型题).docx
- 2024年贵州贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘真题参考答案详解.docx
- 2024年贵州贵州省文化旅游科技有限公司真题及答案详解(历年真题).docx
- 2024年贵州贵州桥梁集团招聘真题含答案详解(夺分金卷).docx
- 2024年贵州贵州桥梁集团招聘真题及参考答案详解1套.docx
- 2024年贵州贵州农发鸭产业有限公司招聘笔试真题附答案详解(a卷).docx
- 2024年贵州贵州农发鸭产业有限公司招聘笔试真题及一套参考答案详解.docx
- 2024年贵州贵州丰穗发展运营有限公司招聘真题带答案详解.docx
- 2024年贵州贵州丰穗发展运营有限公司招聘真题及答案详解(新).docx
- 2024年贵州荔波旅游发展(集团)有限公司人员招聘考试题库附答案详解(满分必刷).docx
- 销售年终总结及明年计划:个人业绩漏斗复盘、客户分层经营与2027年业绩目标拆解示例.docx
- 美联储9月加息之后:政策路径、美元与全球资产的传导分析(兼谈“降息预期”的修正).docx
- 考勤管理制度.docx
- 病历书写内涵质量检查与缺陷评分标准细则.docx
- 班级家委会章程与常态运作.docx
- 班委竞选演讲稿写法与四篇范文:学习委员、生活委员、文体委员、班长的三分钟演讲.docx
- 留守儿童关爱保护及代理家长帮扶方案.docx
- 2027届秋招简历模板怎么排才过机筛:一名应届生的七版迭代与投递数据复盘.docx
- 2026年连锁烘焙品牌新店开业营销活动全案开业前蓄客三日爆发排期预算分配与引流转化测算.docx
- 固定资产全生命周期管理与折旧核算实施细则.docx
最近下载
- DB62∕T 5191-2025 肉鸽人工孵化技术规范.docx VIP
- DB62∕T 5190-2025 驴场建设技术规范.docx VIP
- 一种泰洛沙泊含量的HPLC测定方法.pdf VIP
- DB62∕T 5183-2025 中等长度导管置管及护理技术规程.docx VIP
- 人教版六年级数学上册第1-3单元测试卷.doc VIP
- DB62∕T 5181-2025 实验动物高原鼠兔的饲养繁育技术规范.docx VIP
- DB63∕T 2495-2026 辣椒地方品种提纯复壮技术规范.docx VIP
- 健康管理师肥胖症的健康管理.pptx VIP
- 2026秋西师大版小学音乐三年级上册(新教材)教学计划.pdf VIP
- 光缆敷设及熔接施工方案.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)