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印象管理视域下语用模糊的多维度探究:理论、实践与应用
一、引言
1.1研究背景与意义
在人际交往中,我们都希望给他人留下良好的印象,这背后涉及到印象管理的心理和行为策略。同时,我们的语言表达常常并非完全精确清晰,语用模糊现象普遍存在。印象管理和语用模糊,这两个看似不相关的领域,实际上紧密相连,深刻影响着我们的语言交际过程和效果。
印象管理,从本质上来说,是人们试图控制他人对自己形成某种印象的过程。在日常生活里,无论是求职面试、社交聚会,还是商务谈判等场景,我们都会有意无意地进行印象管理。比如在求职面试时,求职者会精心准备自己的着装、言辞,努力展现出专业、自信、积极的形象,目的是让面试官对自己
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