- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025河北沧州市献县专项招聘服务期满“三支一扶”计划志愿者3人笔试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.张某在公共场所醉酒后行为失控,损坏他人财物,经劝阻无效后,被保安依法制止。张某的行为属于()。
A、一般违法行为
B、犯罪行为
C、民事侵权行为
D、行政违法行为
答案:D
解析:张某醉酒后行为失控,损坏他人财物,经劝阻无效,但并未达到犯罪的程度,属于扰乱公共秩序的行为。保安依法制止的行为属于行政行为。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》相关规定,扰乱公共秩序的行为属于行政违法行为。A项错误,一
您可能关注的文档
- 2025河北赵县公安局招聘留置看护警务辅助人员80人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北赵县公安局招聘留置看护警务辅助人员80人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北正定二五六医院卫生专业技术人员招聘3人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025杭州高新科创集团有限公司及下属子公司2025年第二批公开招聘6人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025杭州市富阳区区属国有企业招聘20人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025杭州市富阳区区属国有企业招聘20人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025杭州市上城区人民政府紫阳街道办事处编外招聘3人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025杭州市上城区人民政府紫阳街道办事处编外招聘3人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025杭州市上城区政务服务中心普通编外招聘7人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025杭州市上城区政务服务中心普通编外招聘7人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北沧州市献县专项招聘服务期满“三支一扶”计划志愿者3人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北沧州献县专项招聘农村订单定向医学生4人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北沧州献县专项招聘农村订单定向医学生4人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北承德市承德县人力资源和社会保障局招聘公益性岗位人员笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北承德市承德县人力资源和社会保障局招聘公益性岗位人员笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北承德市兴隆县高校毕业生临时公益性岗位招聘人员情况一览表笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北承德市兴隆县高校毕业生临时公益性岗位招聘人员情况一览表笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北工程技术学院招聘财务处干事2名笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北工程技术学院招聘拳击专任教师6名笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北工程技术学院招聘银龄教师笔试备考试题及答案解析.docx
最近下载
- 《地下工程防水技术规范》XX50108-2008正文精华版.doc VIP
- 颞下颌关节.ppt VIP
- 第12课《班级电子纪念册设计》课件共16页.pptx
- (2025秋新版)人教版三年级数学上册全册教案.doc
- IPC-6012F 2023 EN,刚性印制板性能要求Qualification and Performance Specification for Rigid Printed Boards.pdf VIP
- 部编版八年级历史上册第2课《第二次鸦片战争》测试题(含答案) .pdf
- 某企业人才盘点项目启动会.pptx VIP
- 2025届高考数学命题趋势分析与备考策略指导及新质课堂建设课件.pptx VIP
- 2024年中国企业出海洞察及全球趋势展望报告.pdf VIP
- 133附件安全生产费用使用计量支付管理细则.doc VIP
文档评论(0)