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2025年门店经理岗位职责16篇

目录

第1篇（门店）超市客服部经理岗位职责

超市(门店)客服部经理岗位职责2

直接上级:店长、副店长(助理店长)

适用范围:各门店客服部经理

岗位职责:

1.维持全店良好的服务水平,保障商场的正常销售;

2.完善服务体制;

3.做好员工培训工作,提高员工服务意识和水准;

4.负责整个服务区域的环境整洁、卫生。

主要工作:

1.负责店内收货、收银、客服工作的正常运作;

2.严格执行培训计划,加强对新进员工及在职员工的培训;

3.严格执行服务流程和服务标准,并安排实施、检查;

4.严格控管本部门人事成本及费用;

5.负责部门正、副主管的排班和业绩考核;

6.激励部门士气,提高工作效率;

7.传达公司政策并落实执行;

8.负责与其他部门的沟通协调工作;

9.负责店内轮值班,在正、副店长不在店内时,根据授权代表店长作出决定,并在值班簿内登记报告给店长;

辅助工作:

1.负责前台工作区域的清洁卫生;

2.接洽政府有关职能部门,协调各种对外公共关系;

3.协调各部门人力调度;

4.加强保安、防盗意识;

5.加强对设备的维护

第2篇门店经理（信贷）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1.根据公司战略目标，督促和管理团队完成业绩指标，对门店各项指标负责；

2.对业绩目标完成不力团队进行指导和带教，确保目标的达成；

3.对分部经营管理事项进行分析、总结、汇报，处理门店突发事件；

4.了解市场情况，对分部经营及公司产品提出建设性建议，推动业务良性发展；

5.分部内控及合规管理，确保团队及业务健康发展。

职位要求：

1.本科及以上学历，金融、财务、法务等相关专业优先；

2.3年以上团队管理经验，1年以上信贷业务门店经理工作经验；

3.熟悉金融相关法律法规，具有丰富的金融知识和实践经验；

4.较强的团队管理能力、组织协调能力和业务创新能力；

5.具有良好的思想品德和职业道德，爱岗敬业、遵纪守法、廉洁自律，有较强的事业心和进取精神。

第3篇门店营销经理岗位职责

门店营销经理中国太平洋财产保险股份有限公司广州分公司中国太平洋财产保险股份有限公司广州分公司任职要求:

1、大专以上学历,25-45岁。

2、良好的职业道德。

3、勤于拜访和维系客户关系。

4、具备优秀的纪律性、团队合作精神及开拓精神。

5、热爱销售,认同保险。乐于帮助别人,有团队发展意愿。

6、有自己经营过相关行业优先。

职责描述:

1.通过多种渠道积极为公司为团队寻求合适的人才;

2.定期起草销售代表的工作计划、人员安排,并负责计划和安排的实施

3.销售代表的业务指导与检查、控制、监督销售流程,保证销售业务按计划、程序顺利进行

4.销售代表的入职培训和日常业务培训

5.销售现场与各种销售活动现场的组织、鼓动、巡检与协调,销售现场环境、气氛的调节、调度

6.销售代表的考核及日常人员管理,销售团队建设,并提交人员使用与管理建议

7.定期向主管领导提交业务分析报告(客户分析、销售策略效果与建议等),并组织销售代表进行市场调研

8.定期向主管领导提交工作计划和总结

9.负责销售资料的监控和准备

10.完成上级领导交办的临时性工作

11.对项目部销售代表负有直接的考核权,要求考核工作公正、公开、公平,提供业务员的公平竞争环境和条件,禁止出现不合理的竞争现象。

12.严格执行公司考勤规定,服从项目销售经理的管理和工作安排。

第4篇连锁门店运营经理岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位描述：

1、负责新型连锁汽车服务连锁店面运营管理。

2、负责对区域内督导的培训及日常管理；

3、负责制定店面日常进销存、营销活动制定、财务管理等工作。

4、负责合作第三方的日常沟通管理及特殊问题的沟通工作。

5、协调区域发展同事对新店接管、人员安排等事宜。

6、负责所在城市部分或全部___的店