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2025实习生合同范本

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（实习单位）：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（实习生）：

地址：

身份证号码：

联系方式：

鉴于乙方希望利用自身所学知识和技能在甲方处实习，以获得实际工作经验；甲方同意为乙方提供实习机会，并为乙方提供必要的工作条件和指导；双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同自年月日起至年月日止，共个月。合同期满后，双方可协商续签合同，但需另行签订书面协议。

第二条实习岗位与工作内容

甲方根据乙方的专业背景和实习需求，安排乙方在部门（岗位）实习，乙方接受甲方的岗位安排，并承诺认真履行岗位职责。

乙方的实习工作内容包括但不限于：

（1）协助甲方完成（具体工作内容）；

（2）参与项目或任务；

（3）完成甲方安排的其他与实习相关的工作任务。

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容，但需提前个工作日以书面形式通知乙方。

第三条工作时间与考勤

乙方的实习工作时间为每周天，每天小时，具体工作时间由甲乙双方协商确定。如有特殊情况需延长工作时间，甲方应提前与乙方沟通并征得乙方同意。

乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，并确保工作期间的出勤率。如有特殊情况需要请假，应提前个工作日向甲方提出申请，并获得批准。

甲方将对乙方的实习表现进行定期评估，并作为实习结束时的综合评定依据。

第四条实习待遇

实习期间，甲方将向乙方支付实习工资，标准为人民币元/月（大写：）。此工资为乙方在实习期间的劳动报酬，不包括奖金、提成或其他福利。

甲方应于每月的第个工作日向乙方支付实习工资。如因特殊原因需延迟支付，甲方应提前通知乙方并说明原因。

甲方可根据乙方的实习表现和工作绩效，对实习工资进行适当调整，调整方案需经双方协商一致后书面确认。

甲方将为乙方提供必要的工作条件和实习材料，包括但不限于办公设备、工作资料等，但不包括乙方个人使用的笔记本电脑或其他贵重物品。

第五条培训与学习

甲方将为乙方提供与实习岗位相关的培训，包括但不限于岗前培训、技能培训、业务知识分享等，以帮助乙方更好地适应实习岗位并提升专业能力。

乙方应积极参与甲方组织的各类培训活动，并认真学习相关知识，努力提升自身技能和综合素质。

实习期间，乙方若取得相关职业资格证书或完成特定学习任务，甲方可酌情给予奖励或在实习结束后优先考虑正式录用。

第六条保密义务与知识产权

乙方承诺在实习期间及实习结束后，对甲方的商业秘密、技术秘密、财务信息、客户资料等confidentialinformation（保密信息）承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。

乙方在实习期间所参与的项目或工作中形成的任何知识产权，包括但不限于发明、设计、软件、文档、数据等，均归甲方所有。乙方同意将其在实习期间的所有工作成果及知识产权无偿转让给甲方。

乙方承诺在实习结束后，不得将甲方的任何confidentialinformation（保密信息）用于任何竞争性或营利性活动，也不得在与甲方有竞争关系的其他单位中从事与甲方业务相关的工作。

第七条劳动保护与劳动条件

甲方应为乙方提供符合国家法律法规和行业标准的工作环境和劳动条件，确保乙方在实习期间的人身安全和健康。

乙方在实习期间享有与甲方正式员工同等的劳动保护权利，包括但不限于工作环境的安全性、必要的劳动防护用品等。

乙方在实习期间如因工作原因发生工伤事故，甲方应按照国家相关法律法规和甲方的内部规定，及时为乙方提供医疗救助和相应的补偿。

乙方应严格遵守甲方