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2025年需求专员岗位职责4篇

目录

第1篇需求管理专员岗位职责

第2篇需求专员岗位职责

第3篇高级需求分析专员职位描述与岗位职责任职要求

第4篇需求管理专员岗位职责任职要求

第1篇需求管理专员岗位职责任职要求

需求管理专员岗位职责

岗位职责

1、负责驻省政府团队所有需求的统一搜集、审核、管理、推进、运营工作。

2、按照公司发展要求和各团队需求，制定并完善需求管理规则、需求投资决策规则、项目投票规则等各类

管理制度。

3、负责推进需求进度、项目进度、人员情况，根据确定并给出分析报告和运作建议。

4、定期分析各团队需求与当前技术现状，结合产品方向，提出创新产品想法，并推动落地。

5、各类需求规范、技术规范、评审规范文档统一管理与维护。

岗位要求

1、有2年以上需求管理、项目管理或者规则管理相关运营经验。

2、有一定的政务业务需求及产品管理经验优先，对于政务行业有自己的认知与看法。

3、有一定的计算机知识背景(如互联网技术、前端开发、大数据、人工智能等)，能够快速学习和理解专

业领域的知识。

4、具有良好的沟通表达能力、文字表达能力和组织协调能力。

5、团队意识强，抗压能力强，有激情，不抱怨，勇于接受挑战，可以承受高节奏的工作强度。

岗位职责

1、负责驻省政府团队所有需求的统一搜集、审核、管理、推进、运营工作。

2、按照公司发展要求和各团队需求，制定并完善需求管理规则、需求投资决策规则、项目投票规则等各类

管理制度。

3、负责推进需求进度、项目进度、人员情况，根据确定并给出分析报告和运作建议。

4、定期分析各团队需求与当前技术现状，结合产品方向，提出创新产品想法，并推动落地。

5、各类需求规范、技术规范、评审规范文档统一管理与维护。

岗位要求

1、有2年以上需求管理、项目管理或者规则管理相关运营经验。

2、有一定的政务业务需求及产品管理经验优先，对于政务行业有自己的认知与看法。

3、有一定的计算机知识背景(如互联网技术、前端开发、大数据、人工智能等)，能够快速学习和理解专

业领域的知识。

4、具有良好的沟通表达能力、文字表达能力和组织协调能力。

5、团队意识强，抗压能力强，有激情，不抱怨，勇于接受挑战，可以承受高节奏的工作强度。

第2篇需求专员岗位职责

需求专员上海易雍健康信息咨询有限公司上海易雍健康信息咨询有限公司,易雍健康,易雍岗位职责:

1、收集各个业务环节的开发需求

2、协助业务部门输出需求概要提交开发团队

3、参加需求调研会议,记录需求分析细节

岗位要求:

1、具备良好的沟通能力和文字表达能力;

2、思路缜密,具备良好的分析归纳能力;

3、工作态度认真积极、责任心强、具备团队精神和合作意识;

4、能够承受一定的工作压力和多任务的工作状态;

5、保险售后及理赔经验,参与过保险操作系统开发经验优先;

6、熟练使用office及流程图软件;

7、保险、计算机等相关专业优先。

第3篇高级需求分析专员职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1、参与审核系统需求，深入业务需求调研，起草调研报告；

2、依据需求调研报告，分析可行性，整理各种合理的解决方案；

3、需求文档编写标准，并对需求文档进行管理；

4、开发进度及问题反馈的跟进，制定项目实施计划；

5、配合开发单位的工作，协助处理开发过程中出现的问题，及按验收标准进行验收测试；

6、交付最终验收通过的软件程序，并组织落实实施及上线培训。

任职要求：

1、大专以上学历，计算机、软件工程相关专业优先；

2、从事金融行业需求分析相关工作2年或以上优先考虑；

3、沟通协调能力、流程分析能力强；高度的责任心、逻辑思维严谨；

4、能独立编写需求文档、原型制作；接口分析能力强。

第4篇需求管理专员岗位职责

需求管理专员浙江华为浙江华为通信技术有限公司,ict学堂,浙江华为,华为任职要求:

1、工作态度积极,责任心强,主动踏实,耐心细致,有较强的服务