2025年区委办公室学习实践科学发展观活动实施方案与区委办秘书科工作总结.docVIP

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区委办公室学习实践科学发展观活动实行方案与区委办秘书科工作总结汇编

区委办公室学习实践科学发展观活动实行方案

为全面贯彻贯彻科学发展观，推进办公室工作上水平，根据上级规定和区委统一布署，我办将于今年3月—8月在区委办所属各组室（局）开展深入学习实践科学发展观活动（如下简称“学习实践活动”）。为保证学习实践活动有效开展，特提出如下要认真组织群众评议，积极开展“两评两议”即干部评班子、百姓评干部活动，对分析检查汇报要严把质量关，做到“四不通过”，即对征求意见范围不广不通过、查找突出问题不准不通过、科学发展思绪不清不通过、科学发展举措不实不通过。分析检查汇报经区委指导检查组审核后，报区委学习实践活动办公室。

按照“重在创新体制机制、重在人民群众满意”规定，对处理好处理突出问题与形成长期有效机制关系，集中精力抓整改，着眼长远定制度，处理突出问题、完善体制机制，使学习实践活动真正成为群众满意工程。

（1）制定整改贯彻方案。领导班子整改贯彻方案要以分析检查汇报为根据，针对查摆出来突出问题和需要完善制度，按照“四明确一承诺”规定，制定整改贯彻方案，即明确整改贯彻项目，明确整改贯彻目时限规定，明确整改贯彻详细措施，明确有关领导、部门责任；形成整改贯彻方案后，以合适方式向党员、群众公布，做出公开承诺。尤其是要把应对目前经济形势、保持经济平稳较快发展重要措施和事关群众切身利益、维护社会稳定方面突出问题纳入整改贯彻项目。整改贯彻方案要充足体现科学发展观规定，充足体现人民群众意愿，充足体现竭力而为、量力而行原则，可操作、能贯彻、好检查。要注意对群众需求作合理引导，防止作不切实际、无法贯彻、难以兑现承诺。整改贯彻状况要向向党员、群众公布，接受监督。

（2）集中处理突出问题。按照整改贯彻方案规定，坚持边学边改、边查边改，在学习实践活动中集中处理一批群众最关怀、最直接、最现实可以处理问题，尤其是要处理在贯彻贯彻上级方针政策和决策布署，“保增长、调构造、抓项目、重民生、强基础、促友好”方面突出问题，领导班子和党员领导干部党性党风党纪方面突出问题，群众生产生活、社会友好稳定方面存在突出问题。

要把处理突出问题和创新体制机制结合起来，按照科学发展观规定，着力处理制度缺失和制度障碍问题，认真清理既有

区委办秘书科工作总结

秘书科重要职责是协调安排区领导公务、会议活动，负责办理全区工作人员出国、赴港澳证件报批和管理工作，以及办公室内部工作协调及其他管理服务工作。作为综合协调部门，工作服务对象不仅面向各部委办局和基层，更直接服务于区领导，任务繁重，责任重大。数年来，我们一直保持高昂精神状态，以良好作风、热情服务认真筹划区领导各项政务安排，积极探索秘书行政工作规律性，使各项工作得以顺利完毕。详细来说，重要体目前如下三个方面：

1、突出“细”，不停提高服务水平。及时统筹协调区领导班子政务活动安排，认真做好全区各类会议、公务活动安排、组织和服务工作;精心完毕周表编制工作;做好领导联络工作，组织、安排和协调领导出席各类会议，认真做好多种政务活动衔接工作;深入规范区委常委会、区政府常务会议等重大会议办理流程，认真做好服务工作，保证会议秩序和质量;深入加强与市外事办和区有关部门联络沟通，及时规范办理全区工作人员出国、赴港澳证件报批和管理工作。平均每年我科共收到、办理上级和兄弟单位来文、告知约1000份，编写区领导一周公务活动安排表50多期，组织、安排多种会议和公务活动约500次;办理出国件约30件，赴港澳件约500件。五年来共承接或协办区委全体会议20次，区委常委会议123次，区政府常务会议107次，其中还包括区第六次党代会及深圳经济特区建立30周年庆祝大会等大型会议和活动，圆满完毕了xx、汪洋、王荣等中央、省、市领导来区视察接待工作。

2、突出“实”，力争工作无缝衔接。秘书科处在承上启下、沟通左右，联络内外中枢。因此，为做好服务工作，提高工作效率，我们一直从实际出发，以务实态度积极办事、有效沟通。首先，重视协调办公室内部各科室及科室组员之间关系，及时沟通思想，消除误解，做到事事有人跟，工作不脱节。另首先，加大与各部委办局联络，做到事前沟通充足，事中服务到位，事后反馈及时。尤其是面对存在局限性，广泛征求各单位意见，深挖本源，并进行归纳梳理，制定出切实有效整改措施，力争整改做到有放矢，真正实现工作无缝衔接。

3、突出“严”，全面提高工作水平。首先，抓好科室规范化建设，完善每个岗位职责，明确责任，深入制定和完善科学、详细、精细岗位责任，将每个岗位责任详细化，并贯彻到个人，真正实现定岗定人，充足激发了科室人员积极性和工作潜力。另一方面，做好“传、帮、带”工作增进新人开展工作，为使新人尽快熟悉、顺利开展工作，我科采用“以老带新”工作措施，做到