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中国电信蚌埠固镇县2025秋招企业文化50题速记

一、单选题（共20题，每题1分）

1.中国电信的企业愿景是什么？

A.创新驱动，连接世界

B.构建万物智联的智能化社会

C.电信报国，创造未来

D.以客户为中心，创世界一流

2.中国电信的核心价值观不包括以下哪一项？

A.客户为根，服务为本

B.创新驱动，合作共赢

C.诚信正直，追求卓越

D.以规模效益为核心

3.中国电信在蚌埠固镇县的主要业务领域不包括？

A.光纤宽带

B.移动通信

C.5G建设

D.地方农业开发

4.中国电信的企业文化中，强调的“责任”主要体现在？

A.经济效益最大化

B.社会责任与可持续发展

C.员工利益优先

D.技术领先

5.中国电信的“云改数转”战略的核心是什么？

A.传统业务转型

B.数字化与智能化升级

C.扩大市场占有率

D.降低运营成本

6.中国电信的企业文化中，注重的“人才”理念是？

A.绩效至上，末位淘汰

B.德才兼备，以德为先

C.岗位轮换，强制流动

D.量才录用，任人唯亲

7.中国电信蚌埠固镇县分公司在乡村振兴中的角色是？

A.经济主导者

B.基础设施建设者

C.政策制定者

D.社会管理者

8.中国电信的企业文化中，强调的“合作”主要体现在？

A.内部竞争，胜者生存

B.跨部门协作，资源共享

C.单打独斗，追求个人成功

D.上级与下级的高度服从

9.中国电信的“宽带中国”战略目标是什么？

A.提升移动通信覆盖率

B.实现全国主要城市千兆光网全覆盖

C.发展5G商用市场

D.降低宽带资费

10.中国电信的企业文化中，强调的“创新”主要指？

A.技术研发突破

B.管理模式创新

C.营销手段创新

D.以上都是

11.中国电信蚌埠固镇县分公司的主要竞争对手是？

A.中国移动蚌埠分公司

B.中国联通蚌埠分公司

C.中国广电蚌埠分公司

D.以上都是

12.中国电信的企业文化中，注重的“诚信”主要体现在？

A.合同履行

B.财务透明

C.公平公正

D.以上都是

13.中国电信的“数字化转型”对蚌埠固镇县的影响是？

A.推动产业升级

B.提升居民生活品质

C.增加就业机会

D.以上都是

14.中国电信的企业文化中，强调的“责任”不包括？

A.对客户负责

B.对员工负责

C.对股东负责

D.对竞争对手负责

15.中国电信蚌埠固镇县分公司的主要服务对象是？

A.城市居民

B.农村居民

C.企业客户

D.以上都是

16.中国电信的企业文化中，注重的“人才”理念不包括？

A.尊重人才，培养人才

B.用人唯亲，排斥竞争

C.激励创新，绩效导向

D.合理流动，优胜劣汰

17.中国电信的“5G+”战略主要面向？

A.城市居民

B.企业客户

C.农村用户

D.以上都是

18.中国电信蚌埠固镇县分公司在乡村振兴中的主要作用是？

A.提供通信基础设施

B.发展数字农业

C.支持农村电商

D.以上都是

19.中国电信的企业文化中，强调的“合作”不包括？

A.跨部门协作

B.与合作伙伴共赢

C.内部竞争

D.资源共享

20.中国电信的“宽带中国”战略对蚌埠固镇县的影响是？

A.提升农村宽带覆盖率

B.促进数字乡村建设

C.推动智慧城市建设

D.以上都是

二、多选题（共15题，每题2分）

1.中国电信的企业文化核心价值观包括哪些？

A.客户为根，服务为本

B.创新驱动，合作共赢

C.诚信正直，追求卓越

D.以客户为中心，创世界一流

2.中国电信蚌埠固镇县分公司的主要业务范围包括？

A.光纤宽带

B.移动通信

C.5G建设

D.云计算服务

3.中国电信的“云改数转”战略对蚌埠固镇县的影响是？

A.推动产业数字化转型

B.提升企业竞争力

C.促进智慧城市建设

D.增加就业机会

4.中国电信的企业文化中，强调的“责任”主要体现在？

A.对客户负责

B.对员工负责

C.对社会负责

D.对股东负责

5.中国电信蚌埠固镇县分公司在乡村振兴中的主要作用是？

A.提供通信基础设施

B.发展数字农业

C.支持农村电商

D.推动农村教育信息化

6.中国电信的企业文化中，注重的“人才”理念包括？

A.尊重人才，培养人才

B.激励创新，绩效导向

C.合理流动，优胜劣汰

D.德才兼备，以德为先

7.中国电信的“5G+”战略主要面向哪些领域？

A.工业互联网

B.智慧城市

C.数字农业

D.远程医疗

8.中国电信蚌埠固镇县分公司的主要竞争对手是？

A.中国移动蚌埠分公司

B.中国联通蚌埠分