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创业指导师三级模考试题（含参考答案）

一、单选题（共60题，每题1分，共60分）

1.趋势分析法不包括()。

A、非直线趋势法

B、指数平滑法

C、渐进趋势法

D、趋势平均法

正确答案：C

2.关于职业道德的特征，以下说法正确的是()。

A、职业道德的形式和方法是固定不变的

B、职业道德与一般社会道德有着明显的区别

C、职业道德不受职业活动的制约

D、职业道德的执行很随意

正确答案：B

3.下列哪些不属于公司内部创业的动因（）。

A、应对激烈竞争环境

B、召留住优秀员工

C、响应政策号

D、维持竞争优势的新途径

正确答案：C

4.监控培训的（）可评估受训者在不同培训阶段的提高和进步幅度,及时发现差距并采取补救措施。

A、中间效果

B、初始原因

C、最终效益

D、全程计划

正确答案：A

5.（）是指通过对调查所得的原始数据归类、制表、绘图等工作，使原始数据以简单、直观、形象的形式，初步反应出分布的面貌和特征。

A、评估数据的分析

B、评估数据的收集

C、评估数据的整理

D、评估数据的分配

正确答案：C

6.学习创新创业课程的目的不包括（）。

A、训练创新思维

B、培养创业意识

C、获得物质收获

D、激发创业精神

正确答案：C

7.很多客户在对执行信息的采集，往往谈不到重点，这个时候，创业咨询师需要()才能收集到有用的信息。

A、注意聆听和引导

B、以帮助、推进而非监督的心态沟通

C、对客户的配合表示感谢

D、从客户的角度出发沟通

正确答案：A

8.以下有关优选培训方法不正确的内容是（）。

A、保证培训适应各个领域要求

B、保证培训方法与培训目的、课程目标相适应

C、保证培训方法的选择要有针对性

D、保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应

正确答案：A

9.企业为了保证项目正常运作，需要各方面的资源条件，而()不是项目运作的资源条件。

A、优秀的管理团队

B、交通运输条件

C、资源和材料的供应

D、地址选择

正确答案：A

10.培训的五大控制过程是细化分解培训需求、设计和策划培训、组织和实施培训、评价培训效果和（）。

A、培训监视

B、培训可行性分析

C、培训应用

D、培训总结反馈

正确答案：A

11.职业道德是指从事一定职业劳动的人们，在长期的职业活动中形成的()。

A、操作程序

B、劳动技能

C、思维习惯

D、行为规范

正确答案：D

12.一个团队里面包含各种角色，不同角色类型有不同的特点。对团队角色类型的正确认识是（）。

A、通过合作弥补不同团队角色的不足

B、完美性格的人才可以领导团队

C、不利于团队的角色一定要排斥

D、不同角色分工不同，因而其重要性也不同

正确答案：A

13.()不是一般信息检索的方法。

A、基于超文本/超媒体的信息浏览

B、基于图像数据查询

C、全文检索的搜索引擎

D、基于目录服务的信息查询

正确答案：B

14.创业咨询师在回访客户时发现，客户在创业过程中出现了新的问题，这时创业咨询师应该()。

A、建议客户接受新的创业咨询

B、对出现的新问题给予现场咨询并协助解决

C、对于较容易的问题现场给予咨询，对于较为专业化的问题，建议客户接受新的创业咨询

D、对出现的新问题不予理会

正确答案：C

15.在培训方法中，（）适用于从事具体岗位所应具备的能力，技能和管理实务类的培训。

A、专题法

B、研讨法

C、讲授法

D、实践法

正确答案：D

16.以下关于员工培训规划的说法不正确的是（）。

A、对培训与技能开发起辅助作用

B、需从企业总体发展战略出发

C、需考虑企业培训资源配置情况

D、建立在培训需求分析的基础上

正确答案：A

17.企业设置培训课程应体现的基本原则不包括（）。

A、应符合成年人的认知规律

B、要符合企业和学员的需求

C、应尽可能紧跟当前行业的发展趋势

D、应体现企业培训功能的基本目标

正确答案：D

18.企业培训涉及到两个培训主体即（）。

A、企业和员工

B、企业和决策者

C、企业和部门

D、企业和管理者

正确答案：A

19.（）是将课程内容分为依次衔接的三段;知识传授---能力训练---考核。

A、授课计划

B、大分段

C、备课计划

D、小分段

正确答案：B

20.（）包括信息搜集、调查分析、发现问题、提出解决问题的方案，以及开发方案的论证审定等一整套环节。

A、培训项目的开发

B、项目的考核

C、教材的确定

D、课程的选择

正确答案：A

21.（）以特定的行为术语作出表述，如“掌握”、“了解”和“应用”。

A、课程评价

B、课程内容

C、课程目标

D、课程范围

正确答案：C

22.在制定培训规划时排序的基本依据是（）。

A、工作分析的结果

B、绩效分析的结果

C、需求分析的结果

D、任务说明的结果

正确答案：D

23.一般来说，在进行会议、座谈、面谈及培训时，运用()工具最为合适。

A、