2025年下学期初中社交关系管理素养试卷.docVIP

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2025年下学期初中社交关系管理素养试卷

一、单项选择题(每题3分,共30分)

当你发现好友在背后议论你时,正确的处理方式是:

A.立即与对方断绝关系

B.主动沟通了解原因,表达自己的感受

C.联合其他同学孤立对方

D.假装不知道,避免冲突

在小组合作中,若组员长期不参与任务,你会:

A.代替其完成所有工作,避免影响团队成绩

B.公开指责其不负责任

C.私下沟通询问困难,共同寻找解决方案

D.向老师举报,要求更换组员

收到匿名恶意短信时,以下做法最恰当的是:

A.回复短信辱骂对方

B.截图保存证据,告知家长或老师

C.转发给同学寻求支持

D.关机逃避

朋友因考试失利情绪低落,你应采取的沟通方式是:

A.说“这点小事有什么好难过的”

B.分享自己类似的经历,给予理解

C.立刻转移话题讲笑话

D.默默陪伴,不主动交流

在班级群中,同学发布了不当言论,你会:

A.跟风评论,避免被排挤

B.私下提醒对方注意言行

C.截图转发到其他群讨论

D.举报并公开批评

当你与父母因周末安排产生分歧时,合理的解决途径是:

A.冷战不说话,直到父母妥协

B.哭闹撒泼迫使父母同意

C.冷静说明自己的需求,倾听父母的担忧

D.偷偷按自己的想法行动,事后再解释

下列哪种行为最能体现“换位思考”的社交素养?

A.强迫他人接受自己的观点

B.嘲笑同学的外貌缺陷

C.主动帮助受伤的同学整理笔记

D.在公开场合议论老师的缺点

在网络交往中,正确的自我保护方式是:

A.随意透露家庭住址和电话

B.与陌生网友单独见面

C.不轻易点击不明链接

D.用真实姓名和照片做社交账号头像

当你被同学误解偷东西时,你会:

A.情绪激动地摔东西证明清白

B.冷静提供证据,请求老师调查

C.对误解者进行人身攻击

D.放弃解释,任由谣言传播

班级选举班干部时,你的好朋友与你竞争同一职位,你应:

A.暗中破坏对方的竞选活动

B.公平竞争,尊重投票结果

C.劝说其他同学不要选对方

D.主动退出竞选,成全朋友

二、多项选择题(每题4分,共20分)

健康的友谊应具备哪些特征?(多选)

A.相互尊重与信任

B.单方面付出与索取

C.共同进步与支持

D.允许对方有独立空间

下列哪些属于校园欺凌行为?(多选)

A.给同学取侮辱性绰号

B.故意损坏他人财物

C.因意见不合发生争吵

D.在社交平台发布贬低他人的言论

与老师沟通时,应注意哪些礼仪?(多选)

A.上课铃响后才进教室,不打扰老师讲课

B.提问时使用“请问”“谢谢”等礼貌用语

C.打断老师讲话表达自己的观点

D.主动向老师反馈学习中的困难

下列哪些方法有助于缓解社交焦虑?(多选)

A.提前准备话题,减少沟通紧张

B.回避所有社交场合

C.通过运动、听音乐调节情绪

D.记录自己的优点,增强自信

处理冲突时,有效的沟通技巧包括:(多选)

A.使用“我”语句表达感受(如“我感到受伤”)

B.专注倾听对方的表达,不随意打断

C.强调“你总是”“你从来”等指责性语言

D.寻找双方都能接受的折中方案

三、情境分析题(每题15分,共30分)

情境一:小组合作中的矛盾

背景:班级开展“环保主题手抄报”比赛,你作为组长分配任务后,组员小李以“不会画画”为由拒绝承担设计工作,导致其他同学任务量增加,大家对此抱怨纷纷。比赛deadline临近,小组氛围紧张。

问题:

分析小李的行为可能带来的负面影响(5分);

作为组长,你会如何调解矛盾并推进任务?(10分)

情境二:网络谣言的应对

背景:小王在朋友圈看到同学小张发布的“某明星吸毒被抓”的消息,未经核实便转发到班级群,引发大量讨论。后来证实该消息为谣言,小张删除了朋友圈,但班级群的谣言已被截图传播。

问题:

小王和小张的行为违反了哪些网络交往准则?(5分)

如果你是小张,发现自己传播了谣言,应采取哪些补救措施?(10分)

四、案例论述题(20分)

案例:

初中生小林性格内向,升入新班级后难以融入集体。同桌小明主动邀请他参加篮球社团,带他认识新朋友;班长定期组织小组学习,鼓励小林发言;班主任发现小林擅长书法,推荐他参加学校艺术节展览,获得同学好评。半年后,小林逐渐开朗,主动发起了班级书法兴趣小组。

问题:结合案例,论述同伴支持、教师引导在青少年社交能力培养中的作用,并举例说明至少三种提升社交素养的具体方法。

五、实践应用题(30分)

任务:设计一份“班级社交冲突调解手册”,包含以下要素:

调解原则(至少3条,如“保密原则”“中立原则”等);

冲突解决步骤(分步骤说明从发现冲突到达成和解的流程);

常见场景应对方案(至少列举2种场景,如“同学间因误会吵架”“小组合作中意见分歧”等,并给出具体解决建议)

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