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2025最新的劳动合同范本

劳动合同编号：

本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（员工）：

姓名：

性别：

出生日期：

身份证号码：

联系方式：

地址：

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，以资共同遵守。

第一章合同期限

第一条合同期限类型

本合同为类型劳动合同，包括以下两种类型：

固定期限合同：自年月日起至年月日止。

无固定期限合同：自年月日起，至本合同终止条件出现时止。

第二条合同的续订

在本合同期限届满前，双方可协商一致续订劳动合同。如未在合同期限届满前日通知对方终止或续订劳动合同，则本合同自动续订，续订期限为年。

第二章工作内容与工作地点

第三条工作内容

乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务，从事（工作内容描述）工作。具体岗位职责详见《岗位说明书》，作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。

第四条工作地点

乙方的工作地点为：。

如因工作需要，甲方安排乙方至其他地点工作的，应提前通知乙方，乙方应予配合。

第五条工作时间

乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过小时，每周工作不超过小时。

特殊岗位或加班情形下，乙方的工作时间按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

第六条加班管理

如乙方因工作需要延长工作时间或在法定节假日工作，甲方将依法支付加班费用或安排补休。

第三章劳动报酬与福利

第七条工资标准

乙方的基本工资为：元/月（税前）。

乙方的工资标准将根据甲方的薪酬政策和乙方的工作表现进行调整。

第八条工资支付

甲方于每月日前以方式支付乙方上月工资。

乙方的工资将依法扣除个人所得税、社会保险费等应缴费用。

第九条奖金与补贴

乙方有权根据甲方的奖金政策享受奖金，具体标准和发放时间以公司规定为准。

甲方将为乙方提供必要的工作相关补贴，包括（如适用）。

第十条社会保险与福利

甲方将依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方将为乙方缴纳住房公积金，缴纳比例为%（乙方承担%，甲方承担%）。

乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假及其他福利待遇，具体标准以公司规定为准。

第四章劳动保护与劳动条件

第十一条劳动保护

甲方将为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境。

乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护制度。

甲方应定期为乙方提供必要的职业培训和安全教育。

第十二条劳动条件

甲方将为乙方提供必要的工作条件和劳动工具，以确保乙方能够正常完成工作任务。

乙方应爱护甲方提供的劳动工具和设施，并妥善使用。

第十三条卫生与健康

甲方将定期组织乙方进行健康检查，并为乙方提供必要的医疗保障。

乙方如因工作原因患职业病或工伤，甲方将依法承担相应的责任和费用。

第五章合同的变更、解除与终止

第十四条合同的变更

本合同的条款如需变更，双方应协商一致，并签订书面补充协议。

变更后的条款自补充协议签订之日起生效，原条款中与之冲突的部分自终止。

第十五条合同的解除

双方协商一致，可解除本合同。

甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

未按