- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
有研半导体材料股份有限公司绩效问题研究
摘要:随着国民经济的发展,国有企业在社会主义市场经济中占据着越来越重要的地位。社会主义市场经济的发展,在这其中国有企业的重要性不言而喻。社会主义现代化建设离不开国有企业,国有企业的发展状况,不仅关系到国有资产的存失问题,而且对于我国经济发展会产生巨大影响,所以国家不断加强对国有企业经营情况的重视,采取了多种政策措施力图规范国有企业良性发展,而建立绩效管理制度就属于其中的一项重要制度。绩效管理是大多数现代化企业发展的必然选择,企业绩效考核能够让企业朝着良好的方向发展和前进,让员工按照企业要求发展自身。从实际情况来看,国有企业绩效考核存在明显的一些问
文档评论(0)