2025年银行会计个人总结与银行会计主管个人总结.docVIP

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银行会计个人总结与银行会计主管个人总结汇编

银行会计个人总结

根据我行XX年这一年来会计结算工作中实际状况，我们在**年工作重要从三个方面着手：抓内控制度建设、抓会计核算质量、抓柜员业务素质以提高我行服务水平与风险防备能力。现就针对这三个方面工作内容制定会计结算部在XX年工作思绪：

一、加强内控制度建设，防备风险发生。

伴随近年来金融犯罪案件增多，促使我们对操作规范、制度执行有了更高规定：

1、定期召开由行长及网点主管参与内控、制度、风险分析会议，提出业务处理中出现问题并处理，同步形成会议纪要对某些各网点不规范业务进行统一贯彻。

2、会计结算部负责着全行本外币会计、出纳、资金清算、人民币结算业务管理;组织贯彻有关制度、措施及柜面业务核算和管理;负责人民币结算中间业务收入;负责综合业务系统参数表统一管理;负责全行会计凭证统一管理，包括领取、分发、保管与销毁管理;负责会计专用印章领取、分发、回收和销毁工作;负责全辖现金、有价单证等珍贵物品保管、调运业务管理。这些业务每一种环节都存在着风险点，规定我们按照制度规定加强对每一种环节控制。

3、加强对全行所有网点在制度执行及业务操作中监督检查工作，并贯彻专人负责，发现问题及时提出并督促对问题整改贯彻状况，定期通报会计结算部检查成果并跟踪贯彻，杜绝同样问题在网点二次发生。

二、加强会计核算工作，提高工作质量。

因我行前台临柜人员流动性较大，并且我行新业务新措施变化较快，对我行会计核算质量一直都是个挑战。

1、继续执行柜员绩效考核机制，通过XX年绩效考查对我行临柜人员产生了一定积极作用。XX年我们将更好地运用这一种考核机制，让更多柜员参与到这个考核中来，以提高柜员工作积极性与责任性。

2、对在我们检查中发现问题除进行通报处理外我们将继续执行对临柜人员经济惩罚手段，以及差错人员业务学习与考试。促使柜员重视业务差错发生，努力减少差错。

3、有罚有奖，按照全行临柜人员差错考核状况，对全年无差错及工作体现好柜员进行奖励，以增进柜员工作积极性。

4、定期、精确、及时地向市分行会计结算部上报多种会计结算报表。

三、加强业务培训，提高临柜人员业务处理能力，从而提高她们业务素质。

员工素质怎样是银行能否发展主线，在目前人员流动频繁状况下我们需要有一支高素质队伍。

1、制定出培训计划，在XX年我们准备对我行股改上市后会

计制度、支付结算措施、新会计科目以及综合业务系统新版本等业务知识以及多种新兴业务进行培训。及时让柜员吸取新业务知识，协助她们跟上我行变革速度。

2、加强与其他各部门之间联络，在业务培训上做好互通有无，通过邀请其他各部门业务人员为会计结算柜员讲课，或讲业务知识，或讲自已工作经验，以加深互相之间理解，从而互相学习，以提高柜员业务素质，更好地做好服务。

银行会计主管个人总结

xx年已通过去了，回忆一年来工作，在上级行大力支持和行领导对领导下，本人能奋力拼搏，务实创新，围绕全行中心工作，认真学习贯彻中央精神，牢固树立和贯彻科学发展观，围绕争先进位奋斗目，执行稳健货币信贷政策;积极开展维护金融债权和创立金融安全区活动，深化会计改革，狠抓基础建设，规范业务操作，强化监督职能，增强风险防备能力，尤其是在存量个人账户身份信息真实核查这一块获得了不错成绩。同步顺利完毕了银行会计工作,××支行会计工作有了全面提高，受到上级行和支行肯定，现将本人一年来工作总结如下：

一、对履行会计职责和行使权限

认真学习国家财经政策、法令，熟悉财经制度。积极钻研会计业务，精通专业知识，掌握会计技术措施;热爱本职工作，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德;严守法纪，坚持原则，执行有关会计法规。认真贯彻国家有关财经法规和建行各项财务会计规章制度及操作流程，对组织会计核算，对重要会计事项进行审批、授权、签字，在全行员工协助和努力下，顺利完毕了全年储蓄、会计、外币、信用卡、房信业务核算工作。在**计工作规范化检查评比原则中荣获**名.按照上级规定财务制度和开支原则，常常理解各部门经费需要状况和使用状况，积极协助各有关部门合理使用好各项资金。

二、以身作则，努力学习，提高工作效率

xx年本人在分管行长、会计主管规定及指导下严格按照内控制度规定，研究不一样业务量、不一样业务种类岗位设置和劳动组合形式，重新制定细化了会计岗位职责，严格了操作流程，并根据不一样营业人员经办业务权限，确定对应职责。同步，根据上级行规定和我行各网点实际状况，上六个月先后参与制定了钱箱现金管理措施、钱箱单证管理措施、证券业务管理措施及凭证装订管理措施、会计差错考核措施等一系列规章制度，深入规范各网点帐务，使我行核算手续愈加严密，业务办理程序愈加安全科学，做到了互相制约、职责分明。强化了内部控制，提高了工作效率。在平常工作中，通