人力资源管理软件许可协议.docVIP

人力资源管理软件许可协议

第一章合同概述

1.1合同编号

_______

1.2合同双方

1.2.1甲方（许可方）：

名称：________________

地址：________________

联系人：________________

联系方式：________________

邮箱：________________

1.2.2乙方（被许可方）：

名称：________________

地址：________________

联系人：________________

联系方式：________________

邮箱：________________

1.3合同目的

本合同旨在明确甲乙双方就人力资源管理软件许可事宜的权利义务，保证软件的合法、有效使用。

1.4合同期限

1.4.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

1.4.2本合同期满后，如双方无异议，可根据实际情况协商续签。

1.5合同内容

本合同主要内容包括软件许可、使用、维护、保密、知识产权等。

第二章软件许可

2.1许可授权

2.1.1甲方向乙方授予在本合同有效期内，在约定的地域范围内使用本人力资源管理软件的非独占、不可转让的许可。

2.1.2许可权包括但不限于：安装、运行、升级、维护等。

2.2许可范围

2.2.1乙方只能在约定的使用范围内使用本软件，不得擅自扩大使用范围。

2.2.2乙方不得将本软件用于非法用途，包括但不限于侵犯他人权益、从事违法活动等。

第三章使用条件

3.1使用环境

乙方应保证满足本软件正常运行的环境要求，包括但不限于硬件、操作系统、网络等。

3.2使用方式

乙方应按照本软件的使用说明书进行操作，不得擅自修改软件功能或界面。

3.3数据安全

乙方应采取必要措施保障软件使用过程中数据的安全，防止数据泄露、篡改等。

3.4用户管理

乙方应对使用本软件的用户进行严格管理，保证用户遵守本合同约定。

第四章维护与升级

4.1软件维护

甲方应在本合同有效期内对软件进行必要的维护，保证软件正常运行。

4.2软件升级

甲方在软件升级后将免费提供乙方升级后的软件版本。

4.3维护与升级费用

4.3.1在本合同有效期内，乙方无需支付软件维护与升级费用。

4.3.2本合同期满后，乙方如需继续享受维护与升级服务，需另行支付费用。

第五章保密条款

5.1保密义务

5.1.1双方对本合同内容以及软件的技术信息、商业秘密负有保密义务。

5.1.2保密期限自本合同签订之日起至本合同终止后____年。

5.2保密措施

5.2.1双方应采取一切合理措施，防止保密信息的泄露。

5.2.2双方不应将保密信息用于本合同约定范围之外的目的。

5.3保密信息的范围

5.3.1本合同文本及附件；

5.3.2软件的技术规格、功能、用户手册等；

5.3.3双方在合同履行过程中知悉的其他商业秘密。

第六章知识产权

6.1软件所有权

6.1.1本软件的著作权、专利权、商标权等知识产权归甲方所有。

6.1.2乙方使用本软件不得侵犯甲方的知识产权。

6.2乙方知识产权

6.2.1乙方在使用本软件过程中产生的数据、文档等，其知识产权归乙方所有。

6.2.2乙方不得将甲方软件中的任何部分视为乙方的知识产权。

第七章遵守法律法规

7.1法律适用

本合同适用中华人民共和国法律。

7.2合法使用

乙方在使用本软件过程中，必须遵守国家有关法律法规，不得从事违法活动。

7.3侵权责任

乙方如因使用本软件侵犯他人合法权益，应承担相应的法律责任。

第八章软件使用限制

8.1用户数量限制

本软件许可的使用用户数量不得超过____个。

8.2使用地域限制

乙方只能在约定的地域范围内使用本软件。

8.3禁止行为

乙方不得进行以下行为：

8.3.1复制、分发、出租、出售本软件或其任何部分；

8.3.2未经甲方许可，对本软件进行反向工程、解密、修改或创建衍生作品；

8.3.3未经甲方许可，将本软件用于商业用途或非授权用途。

第九章数据保护和隐私

9.1数据安全

乙方应采取必要措施保护用户数据的安全，防止数据泄露、损毁或未经授权的访问。

9.2隐私政策

乙方应遵守国家关于个人信息保护的相关法律法规，制定并公开隐私政策。

9.3用户数据

9.3.1乙方有权收集、使用和存储用户数据，用于提供软件服务、改进软件产品和服务等。

9.3.2用户数据不得用于本合同约定范围之外的目的。

第十章通知与沟通

10.1通知方式

10.1.1双方之间的通知应以书面形式进行。

10.1.2通知应当通过以下方式送达：

邮寄：以挂号信方式邮寄至对方提供的地址；

邮件：以邮件方式发送至对方提供的邮箱。

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