就业咨询与宣传活动方案.docxVIP

第1篇

一、活动背景

随着我国经济的快速发展，高校毕业生数量逐年增加，就业形势日益严峻。为了帮助广大毕业生顺利就业，提高就业率，增强毕业生的就业竞争力，我校决定举办一场就业咨询与宣传活动。本次活动旨在为毕业生提供全方位的就业指导服务，拓宽就业渠道，助力毕业生实现高质量就业。

二、活动目标

1.提高毕业生对就业形势的认识，增强就业意识。

2.帮助毕业生了解各类就业政策，掌握求职技巧。

3.拓宽毕业生就业渠道，提高就业成功率。

4.增强学校与企业的联系，促进校企合作。

三、活动时间

2022年10月15日至11月15日

四、活动地点

学校多功能厅、校园广场、各学院会议室

五、活动对象

全校应届毕业生、在校生、教师及企业代表

六、活动内容

1.开幕式

（1）时间：2022年10月15日上午9:00-10:00

（2）地点：学校多功能厅

（3）内容：领导致辞、活动介绍、嘉宾演讲

2.就业政策解读

（1）时间：2022年10月16日-17日

（2）地点：各学院会议室

（3）内容：邀请相关部门负责人解读国家及地方就业政策，解答毕业生疑问

3.求职技巧培训

（1）时间：2022年10月18日-19日

（2）地点：学校多功能厅

（3）内容：邀请就业指导专家讲解求职技巧、简历制作、面试技巧等

4.企业招聘会

（1）时间：2022年10月20日-21日

（2）地点：校园广场

（3）内容：邀请多家企业参加招聘会，提供实习、就业岗位

5.校企合作洽谈会

（1）时间：2022年10月22日

（2）地点：学校多功能厅

（3）内容：邀请企业代表与我校教师进行洽谈，探讨校企合作项目

6.毕业生就业经验分享会

（1）时间：2022年10月23日

（2）地点：各学院会议室

（3）内容：邀请优秀毕业生分享就业经验，为在校生提供借鉴

7.就业咨询与答疑

（1）时间：2022年10月24日-11月15日

（2）地点：学校多功能厅、各学院会议室

（3）内容：邀请就业指导专家为毕业生提供一对一就业咨询，解答就业疑问

8.活动总结与表彰

（1）时间：2022年11月15日下午2:00-3:00

（2）地点：学校多功能厅

（3）内容：总结活动成果，表彰优秀组织者、优秀毕业生等

七、活动宣传

1.制作宣传海报、横幅，在校内张贴、悬挂。

2.利用校园广播、微信公众号、校园网站等平台进行宣传。

3.邀请校报、电视台等媒体进行报道。

4.邀请企业代表、优秀毕业生参与宣传活动。

八、活动经费

1.活动场地租赁费用

2.宣传材料制作费用

3.邀请嘉宾费用

4.活动用品费用

5.其他杂费

九、活动组织

1.成立活动筹备组，负责活动的策划、组织、实施等工作。

2.各学院成立活动执行小组，负责本学院活动的具体实施。

3.邀请相关部门、企业、优秀毕业生参与活动。

十、活动评估

1.活动结束后，对活动效果进行评估，总结经验教训。

2.收集毕业生、教师、企业等各方反馈意见，改进活动方案。

3.对活动中的优秀组织者、优秀毕业生等进行表彰。

通过本次就业咨询与宣传活动，我们相信能够为广大毕业生提供有力支持，助力他们顺利就业，实现人生价值。

第2篇

一、活动背景

随着我国经济的快速发展和就业市场的不断变化，大学生就业问题日益凸显。为了帮助大学生更好地了解就业形势，提高就业竞争力，增强就业信心，特举办本次就业咨询与宣传活动。

二、活动目标

1.帮助大学生了解当前就业形势，明确就业方向。

2.提升大学生的就业技能和职业素养。

3.增强大学生对企业和行业的了解，拓宽就业渠道。

4.促进大学生与企业之间的交流与合作。

三、活动主题

“携手共进，筑梦未来——大学生就业指导与生涯规划”

四、活动时间

2023年10月15日至11月15日

五、活动地点

学校体育馆、教学楼、图书馆、校园广场等

六、活动对象

全校在校大学生

七、活动内容

（一）开幕式（10月15日）

1.领导致辞：邀请校领导发表讲话，强调就业工作的重要性，鼓励学生积极参与。

2.主题演讲：邀请成功企业家或职场精英分享就业经验和职业规划心得。

3.启动仪式：宣布活动正式开始，并发放活动手册。

（二）就业咨询周（10月16日至10月22日）

1.就业政策解读会：邀请人力资源部门专家解读国家就业政策，解答学生疑问。

2.行业发展趋势分析会：邀请行业专家分析各行业发展趋势，帮助学生了解行业动态。

3.就业指导讲座：邀请职业规划师开展就业指导讲座，教授求职技巧和简历撰写方法。

4.模拟面试：组织模拟面试活动，让学生提前体验面试过程，提高面试技巧。

（三）企业招聘会（10月23日至10月27日）

1.企业宣讲会：邀请各行业优秀企业进行宣讲，介绍企业文化、招聘需求和职业发展路径。

2.现场