2025雇佣讲师合同范本.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025雇佣讲师合同范本

聘用讲师合同范本

本合同于年月日在（以下简称“中国”）由下列双方在平等、自愿的基础上签订：

甲方（聘用单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（讲师）：

姓名：

性别：

身份证号：

联系方式：

住址：

鉴于甲方需要专业讲师提供相关课程教学、培训及咨询服务，乙方具备相应的能力、资质及经验，双方同意按照本合同约定的内容，建立聘用关系。根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，双方达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为年期限的正式聘用合同，自年月日起（以下简称“合同起始日”）至年月日止（以下简称“合同期满日”）。合同期满后，双方可协商续签合同。本合同期限届满前，任何一方不得单方面终止合同，除非发生本合同约定的终止情形。

第二条乙方的职责与工作内容

教学任务：乙方同意根据甲方的要求，为甲方提供课程教学服务，包括但不限于面授、线上授课、讲座等形式。具体课程内容及教学安排以甲方提供的教学计划为准。

培训与咨询：乙方应根据甲方的需求，提供与课程相关的培训及咨询服务，帮助甲方学员提升技能或解决问题。

课程开发：乙方应积极参与甲方的教学研究及课程开发工作，协助甲方优化现有课程及开发新课程。

教学效果评估：乙方应配合甲方对教学效果进行评估，并根据评估结果改进教学方法及内容。

授课时间：乙方的教学活动应按照甲方安排的时间进行，不得擅自更改或取消。

教学资料：乙方需提供与课程相关的教学资料，并对资料的准确性、合法性和完整性负责。

第三条甲方的责任与义务

支付报酬：甲方应按本合同约定支付乙方的讲师报酬，包括基础课时费、绩效奖金及其他约定的福利待遇。具体支付标准见本合同第四条。

提供工作条件：甲方应为乙方提供必要的教学条件及工作环境，确保乙方能够顺利开展教学活动。

课程安排：甲方应提前通知乙方具体的授课时间、地点及相关要求，不得随意更改，如需调整应提前告知乙方。

保护乙方合法权益：甲方应尊重乙方的知识产权，未经乙方书面同意，不得擅自使用、复制或传播乙方提供的教学资料。

提供支持与协助：甲方应为乙方的教学活动提供必要的支持与协助，包括但不限于宣传推广、学员管理及后勤服务。

第四条讲师报酬与福利

基础报酬：甲方应按每课时元人民币的标准向乙方支付基础报酬。本合同中“课时”按分钟计算，具体课时数以甲方的课程安排为准。

绩效奖金：乙方的绩效奖金将根据其教学质量、学员满意度、出勤情况等因素进行考核后发放，具体考核标准由甲方另行制定。

福利待遇：甲方将为乙方提供以下福利待遇：

[如：提供教学所需的交通、住宿补贴；提供医疗保险；提供节假日福利等]

支付方式：甲方应于每月日前支付上月的讲师报酬及福利待遇，报酬按月结算，具体支付方式由双方另行约定。

税务责任：甲乙双方应依法履行各自的税务义务，甲方负责代扣代缴乙方的个人所得税，具体事宜由双方另行协商。

第五条甲方的权利

课程安排权：甲方有权根据自身需求调整教学计划及课程安排。

监督与管理权：甲方有权对乙方的教学活动进行监督和管理，确保乙方的教学质量符合甲方的要求。

知识产权：甲方对乙方提供的教学资料享有使用权，包括但不限于复制、传播及用于商业目的，但不得将乙方的个人形象用于商业宣传，未经乙方书面同意。

终止权：如乙方违反本合同约定或严重失职，甲方有权提前终止合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。

第六条乙方的权利

获得报酬权：乙方有权按照本合同约定获得相应的讲师报酬及福利待遇。

教学自主权：乙方有权根据自己的专业领域及教学经验，独立设计教学内容及教学方法，甲方不得干涉乙方的教学自主权。

拒绝不合理要求权：乙方有权拒绝甲方提出的不合理工作要求或其他可能损害乙方合法权益的行为。

隐私权：乙方可要求甲方对其个人隐私进行保密，未经乙方书面同意，甲方不得将乙方的个人信息用于合同约定以外的用途。

终止权：如甲方违反本合同约定或未能履行其义务，乙方有权提前终止合同，并要求甲方赔偿由此造成的损失