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无固定期限劳动合同制度对劳动力市场的多维度影响剖析

一、引言

1.1研究背景与动因

在经济全球化与国内经济转型的双重背景下，我国劳动力市场正经历着深刻变革。近年来，全国城镇调查失业率虽整体稳中有降，4月份降至5.1%，但就业结构性矛盾依旧突出。青年群体就业压力较大，部分行业招工难，尤其是一线技术工人供不应求，人力资源供需不匹配问题显著。外部环境复杂变化，也给我国劳动力市场带来一定压力。

劳动合同制度作为调整劳动关系的重要法律规范，对劳动力市场的稳定与发展起着关键作用。它明确了劳动者与用人单位的权利和义务，为构建和谐稳定的劳动关系奠定了基础。合理的劳动合同制度能够促进劳动力的合理流动与有