2025国考呼和浩特市监狱管理岗位申论预测卷及答案.docxVIP

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2025国考呼和浩特市监狱管理岗位申论预测卷及答案

第一部分：归纳概括类（共3题，每题20分，合计60分）

1.阅读材料，概括呼和浩特市监狱在“智慧监狱”建设中面临的挑战。（20分）

材料：

呼和浩特市监狱近年来积极推进“智慧监狱”建设，引入人脸识别、智能监控、大数据分析等技术，提升管理效能。然而，在实际应用中仍存在诸多问题：

-技术融合难：部分老旧设施与新技术衔接不畅，系统兼容性差，导致数据共享困难。

-人员培训不足：民警对新技术的操作技能掌握不均，部分人员依赖传统管理方式，影响智能化应用效果。

-隐私保护担忧：部分罪犯家属对监控覆盖范围过广表示质疑，认为可能侵犯罪犯隐私权。

-资金投入有限：由于财政预算紧张，部分智能化设备更新缓慢，制约了整体建设进度。

-数据安全风险：系统偶发数据泄露事件，暴露出网络安全防护存在漏洞。

要求：

（1）准确、全面地概括呼和浩特市监狱“智慧监狱”建设中面临的挑战；

（2）条理清晰，语言简练。

2.阅读材料，归纳呼和浩特市监狱在提升罪犯教育改造质量方面的具体做法。（20分）

材料：

为提高教育改造实效，呼和浩特市监狱采取了一系列措施：

-个性化教育：根据罪犯犯罪类型、文化程度等分层分类，开设法律知识、职业技能等课程。

-心理矫治介入：与心理专家合作，开展心理评估和团体辅导，帮助罪犯纠正认知偏差。

-家庭联系帮扶：通过视频会见、家属助教等方式，增强罪犯家庭支持力度。

-劳动改造创新：引入市场化管理机制，鼓励罪犯参与社会企业订单式劳动，促进刑满后就业。

-传统文化浸润：组织书法、绘画等文化活动，引导罪犯陶冶情操，重塑价值观。

要求：

（1）准确、全面地归纳呼和浩特市监狱提升教育改造质量的做法；

（2）分条作答，条理清晰。

3.阅读材料，概括呼和浩特市监狱在罪犯刑满释放后的社会适应帮扶工作中存在的问题。（20分）

材料：

呼和浩特市监狱注重刑满释放人员的后续管理，但工作中仍存在以下问题：

-就业渠道狭窄：部分企业对刑满释放人员存在偏见，导致其就业困难。

-社会歧视严重：释放人员融入社区时，遭遇邻居排斥、社区服务门槛高等问题。

-家庭支持缺失：部分罪犯刑满后家庭关系紧张，缺乏情感支持。

-法律援助不足：释放人员因不了解权益保障政策，遇到法律纠纷时求助无门。

-心理重建滞后：部分人员因长期监禁产生焦虑、自卑等心理问题，但社会心理干预资源匮乏。

要求：

（1）准确、全面地概括呼和浩特市监狱刑满释放帮扶工作中存在的问题；

（2）分条作答，语言精练。

第二部分：综合分析类（共2题，每题25分，合计50分）

4.阅读材料，分析呼和浩特市监狱推进“智慧监狱”建设的必要性和意义。（25分）

材料：

近年来，呼和浩特市监狱积极探索“智慧监狱”建设，通过科技手段提升管理效能。部分民警认为，智能化建设是监狱现代化的必然趋势，但也有人担心其可能削弱人性化管理。

-必要性：随着社会信息化发展，传统管理模式已难以适应新形势，智能化技术可提高监管精准度，降低安全风险。

-意义：有助于提升执法规范化水平，推动监狱管理向科学化、精细化方向发展。

-争议点：部分人员认为过度依赖技术可能忽视罪犯的改造需求，导致“技术冷暴力”。

要求：

（1）结合材料，分析呼和浩特市监狱推进“智慧监狱”建设的必要性；

（2）阐述其重要意义，并回应争议观点。

（3）条理清晰，逻辑严谨。

5.阅读材料，谈谈呼和浩特市监狱如何平衡“严格管理”与“人文关怀”的关系。（25分）

材料：

呼和浩特市监狱在管理中强调“严管厚爱”，但实践中存在矛盾：

-严格管理：需确保监内安全，防止脱逃、暴狱等事件发生。

-人文关怀：需尊重罪犯人格尊严，提供教育帮扶，促进其回归社会。

-现实困境：部分民警因工作压力大，对罪犯缺乏耐心；部分罪犯不配合改造，增加管理难度。

要求：

（1）结合材料，分析呼和浩特市监狱在管理中面临的“严格管理”与“人文关怀”的矛盾；

（2）提出平衡二者关系的具体建议。

（3）观点明确，论述充分。

第三部分：应用文写作类（共1题，30分）

6.假设你是呼和浩特市监狱一名民警，某日发现一名罪犯情绪异常，可能存在自伤风险。请撰写一份情况说明，并提出处理建议。（30分）

要求：

（1）格式规范，语言得体；

（2）内容完整，逻辑清晰；

（3）字数不少于400字。

第四部分：文章论述类（共1题，40分）

7.阅读材料，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（40分）

材料：

呼和浩特市监狱近年来在创新管理、提升教育改造质量方面取得进展，但仍面临诸多挑战。部分罪犯刑满释放后因社会适应问题重新犯罪，引发社会关注。

-观点一：监狱管理应兼顾“惩罚与改造”双重功能，避免简单化管控。