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2025无固定期限市场推广人员聘用合同

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（签订地点）签订：

甲方（聘用单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（受聘人）：

姓名：

性别：

身份证号码：

联系方式：

地址：

鉴于甲方需要专业的市场推广人员以支持其市场推广工作，乙方愿意为甲方提供市场推广服务，双方经友好协商，达成如下协议，以资共同遵守：

第一条工作内容与职责

乙方同意接受甲方的聘用，担任市场推广人员一职，并履行以下职责：

1.1根据甲方的市场推广需求，制定并执行市场推广策略，提升甲方产品的市场知名度和品牌影响力。

1.2负责甲方产品的推广活动策划与执行，包括但不限于线上推广、线下活动、促销活动等。

1.3拓展并维护甲方与客户、媒体及其他合作伙伴的关系，确保市场推广工作的顺利开展。

1.4定期向甲方提交市场推广工作报告，分析市场动态及竞争对手情况，提出改进建议。

1.5遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理安排，完成甲方交办的其他相关工作。

第二条工作时间

2.1乙方的工作时间为无固定期限，自本合同签订之日起生效。

2.2乙方的工作时间根据甲方的安排进行，具体工作时间以甲方的考勤制度为准。

2.3乙方应保证在工作时间内全职为甲方服务，不得为其他单位或个人提供相同或类似的市场推广服务。

第三条薪酬与福利

3.1甲方同意向乙方支付以下薪酬：

（a）基本工资：元/月；

（b）绩效奖金：根据乙方的工作表现和绩效考核结果确定；

（c）提成或佣金：按照甲方的提成制度计算，具体比例为%。

3.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳标准及方式按照国家相关法律法规执行。

3.3乙方享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假等假期，具体假期天数及待遇按照甲方的规章制度执行。

3.4甲方为乙方提供培训机会，以提升乙方的专业能力。

第四条劳动保护与工作条件

4.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，并采取措施保障乙方的工作安全。

4.2乙方在工作中应严格遵守甲方的安全操作规程，避免发生工伤事故。

4.3甲方应定期为乙方安排职业健康检查，确保乙方的身体健康。

4.4乙方在工作期间享有平等的劳动保护权利，不得因性别、年龄、民族等受到歧视。

第五条合同的变更与解除

5.1本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认后方可生效。

5.2在以下情况下，甲方可解除本合同：

（a）乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律，给甲方造成重大损失的；

（b）乙方因故意或重大过失导致甲方遭受重大经济损失的；

（c）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的。

5.3在以下情况下，乙方可解除本合同：

（a）甲方未按合同约定支付乙方薪酬或提供劳动条件的；

（b）甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的；

（c）乙方因健康原因无法继续履行工作职责的。

5.4合同解除后，双方应按照国家相关法律法规办理工作交接手续，并结清所有应支付的款项。

第六条知识产权

6.1乙方在履行职责过程中产生的所有创意、策划方案、市场分析报告等知识产权归属于甲方。

6.2乙方不得将上述知识产权用于个人或其他商业用途，未经甲方书面许可，不得向第三方披露。

6.3甲方应保护乙方的个人隐私，不得将乙方的个人信息用于与本合同无关的用途。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任，并赔偿给对方造成的损失。

7.2若一方因违约行为导致本合同无法履行，守约方有权解除本合同，并要求违约方支付违约金，违约金为元。

7.3因不可抗力导致本合同无法履行的，双方可协商解除合同，互不承担违约责任。

第八条争议解决

8.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决。

8.2若协商不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均具有约束力。

第九条附则

9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同自双方签字或盖章之日起生效。

9.3本合同一式