2025年灵活工作合同范本 合同范本.docxVIP

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2025年灵活工作合同范本合同范本

灵活工作合同范本

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日签署：

甲方（雇主）：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（雇员）：

地址：

身份证号码：

联系方式：

鉴于甲方需要灵活性高、效率优先的用人机制，乙方愿意以灵活工作方式为甲方提供服务，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同为年期限的劳动合同，自年月日起至年月日止。

1.2本合同期限届满前日，双方可协商续签合同。如协商一致，续签合同应采用书面形式，并明确合同期限及其他条款。

1.3本合同不适用于非全日制用工关系，双方另有约定的除外。

第二条工作内容与方式

2.1乙方同意根据甲方的工作安排，从事岗位（以下简称“本岗位”）的工作。

2.2乙方的工作内容包括但不限于：（详细列举具体工作职责）。

2.3乙方的工作方式为灵活工作方式，具体包括但不限于：（如：远程办公、弹性工作时间、项目制工作等）。

2.4乙方应当按照甲方的安排完成工作任务，并服从甲方对工作方式、工作内容的调整。

第三条工作时间与休息

3.1乙方的工作时间为（如：每周小时，具体工作时间可根据项目需求调整）。

3.2乙方享有国家法定节假日及休息日。具体休息安排由甲乙双方另行协商确定。

3.3甲方可以根据工作需要调整乙方的工作时间，但应当提前通知乙方，并确保乙方的合法权益不受损害。

第四条薪资与福利

4.1甲方支付乙方的薪资标准为元/月（或元/小时），支付方式为（如：银行转账、现金支付等）。

4.2甲方应于每月日前支付乙方上月的薪资。如遇节假日顺延。

4.3乙方享有（如：绩效奖金、提成、社会保险、公积金等）福利待遇，具体标准和方式由双方另行约定。

4.4乙方的薪资标准应不低于当地政府规定的最低工资标准。

第五条双方权利与义务

5.1甲方的权利：

5.1.1根据工作需要，合理调整乙方的工作内容、工作方式及工作时间。

5.1.2监督乙方的工作表现，要求乙方完成工作任务。

5.1.3按时支付乙方的薪资及应得的福利待遇。

5.2甲方的义务：

5.2.1为乙方提供必要的工作条件和环境，支持乙方完成工作任务。

5.2.2保护乙方的合法权益，不得违反法律法规及本合同的约定。

5.3乙方的权利：

5.3.1获得甲方支付的薪资及应得的福利待遇。

5.3.2拒绝甲方违反法律法规及本合同约定的工作安排或要求。

5.4乙方的义务：

5.4.1按时完成甲方安排的工作任务，遵守甲方的规章制度。

5.4.2保守甲方的商业秘密及confidentialinformation（如：客户资料、技术资料等）。

5.4.3保持与甲方的联系畅通，及时反馈工作进展及问题。

第六条合同的变更与终止

6.1双方协商一致，可以书面形式变更本合同条款。

6.2本合同在下列情况下终止：

6.2.1合同期限届满，双方未续签合同。

6.2.2甲乙双方协商一致同意终止合同。

6.2.3乙方在合同期内死亡或被宣告失踪。

6.2.4甲方被依法宣告破产或解散。

6.3本合同的终止不影响双方已经产生的权利义务关系。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制约定，应向甲方支付违约金元。

7.3甲方无故拖欠乙方薪资的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付拖欠的薪资及相应的经济补偿。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生争议的，应协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3