2026中铁国际集团校园招聘考试参考题库及答案解析.docxVIP

2026中铁国际集团校园招聘考试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据内部规章制度给予其开除处分。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会在审理过程中发现，该公司的规章制度未经民主程序制定并向员工公示。根据《中华人民共和国劳动法》，该规章制度()。

A、部分有效，部分无效

B、全部无效

C、经补正后有效

D、需经法院确认后才有效

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。第四十四条规定，用人单位的规章制度违反法律、法规强制性规定的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。题中，该公司的规章制度未经民主程序制定并向员工公示，违反了《中华人民共和国劳动法》的强制性规定，因此全部无效。故选B。

2．某作家在创作小说时，大量引用了古代典籍中的典故和诗词，并在作品中进行了改写和演绎。关于该作家对引用内容的版权问题，下列说法正确的是()。

A、引用部分