东北大学管理学原理考研真题.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

东北大学管理学原理考研真题

考试科目:管理学原理一、填空(每空一分,计15分)

1。管理是指一定组织中管理者,经过实施____,____,_____,____,控制等职能来协调______,使同自已一起______的活动过程。

2。所谓创新,是任何发明_____的______。

3.计划工作的任务和内容可简称为5WIH”用英文表达为:______________________________________。

二、多项选择题(计15分)

1.管理理论的形成和发展大约经下述几种阶段:A、初期管理活动阶段B、初期管理思想的萌芽阶段C、管理理论形成阶段D、当代管理阶段E、将来管理阶段

2。行为科学在第二世界大战后的发展重要集中在A、关于人的需要和动机的理论B、关于管理中的“人性的理论C、关于领导方式的理论D、关于公司中非正式组织以及人与人关系的理论E、关于系统的理论

3。当代管理理论在对人的看法上,将人看作是:A、经济人B、社会人C、复杂人D、当代人E、机器人

4。系统与权变理论的追求A、最大限度的生产率B、最大限度的满意C、不是最大,而是满意或适宜D、是生产率与满意并重E、经济发展高速化

三、名词解释(20分)1.战略2.授权3。管理信息系统4.决议支持系统5。控制趋势原理

四、简答题(20分)1。管理信息系统的发展大致经历了哪几种阶段?标志是什么?

2.豪斯提出了什么理论?重要观点是什么?

3。盼望值理论是谁提出的?公式怎么体现?

4。什么是非正式沟通?对此应采取什么样的立场和对策?

五、阐述题(30分)1。论对主管人员工作效率的考核.

2.论当代管理学在实践中应有的重要观点.、

攻读硕士学位硕士考试试题考试科目管理学原理

一、填空每空1分共10分1、德鲁克在1955年提出-———-—的概念。德鲁克认为管理是一个———---,这种力量是经过--—-——体现出来的,所以管理者所扮演的角色大致上分为如下三种:—-—————,————-——,-—-—-———2、将来管理理论的发展方向为—---—,——-————,———-——,——-—-—。

二、多项选择题选对一项得0。5共16分

1、管理学具备如下特点:A、通常性B多学科性C历史性D实用性E二重性2、法约尔认为管理有如下职能A、计划B、组织协调指挥控制

3、从管理的二重性出发,着重从如下几种方面研究管理学生产力方面生产关系方面经济基础方面上层建筑方面科技发展方面

4、《庄子》一书中运用权威的原则是群众认同内聚力领导能力有一只能战斗的队伍求生存的意志

5、美国近代历史上管理运动的三个GC19191924-1932年1945—19501965-1980

6、霍桑实验的四个阶段:实验方案论证阶段工厂照明实验继电器装配实验大规模的访问与调查接线板接线工作实验、7、德鲁克认为管理组织的新模式有如下几种集权的职能结构分权的联邦式结构矩阵结构模拟人性复杂结构系统结构

8、目标管理概念可以从如下几种方面来了解目标管理是参加管理的一个形式强调自我控制促使下放权力重视成果第一方针重视考核三、概念解释每小题4分,共24分

1、组织结构2、风险决议3、关心4、基本与算法5、规划6、管路原理

四、简答题20分1、当代管理理论的新突破体现在哪几种方面?10分2、你怎么了解因事设人,视能授权?5分3、简明回答人员配备职能包含哪几种方面?5分

五、阐述题1、用管理理论解释“人无远虑必有近忧.10分2、从管理学角度谈谈对“后工业社会"的说法。、

东北大学攻读硕士硕士试题考试科目:管理学基础

一、填空10分1、法约尔于1916问世的著作是-—-—-是其一生管理思想和管理经验的总结。2、巴纳德把组织分为————和—-——-。3、哈罗德.孔茨认为的管理人员应该具备的职能-——--,————-,———-—,-—---。4、控制工作过程是—--——,—-——-,—-—--。

二、多项选择题选对一题0.5选错倒扣0。5共15分

1、法约尔认为管理有如下职能A、计划B、组织协调指挥控制

2、计划工作的原理有A、例外原理B、限定性原理C许诺原理D管理哲学E组织文化

3、影响人们设计或选择组织结构类型的因素是:A。非正式组织B。集权意识C。组织规模D。管理哲学E。组织文化

4、赫茨伯格的双因素理论涉及的因素是A。保健因素B。激励因素C.环境因素D。职位因素E.社交因素

5、管理理论刊登的三个阶段A.古典管理理论阶段B.

文档评论(0)

132****5705 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:5104323331000004

1亿VIP精品文档

相关文档