2025年辽宁省交通科学研究院有限责任公司公开招聘4人考试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2025-10-21 发布于河北
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2025年辽宁省交通科学研究院有限责任公司公开招聘4人考试备考试题及答案解析.docx

2025年辽宁省交通科学研究院有限责任公司公开招聘4人考试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中发现公司存在重大安全隐患,但公司领导未予重视。张某遂向有关部门举报。根据《中华人民共和国劳动合同法》,张某的行为属于()。

A、竞业禁止义务

B、保密义务

C、忠实义务

D、监督义务

答案:D

解析:《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者有权对用人单位违反法律、法规的行为提出批评、检举和控告。张某发现公司存在重大安全隐患而向有关部门举报,是其行使监督义务的表现。A项错误,竞业禁止义务是指用人单位对负有保密义务的劳动者在离职后的一定期限内限制其从事同类业务。B项错误,保密义务是指劳动者对用人单位的商业秘密负有保密责任。C项错误,忠实义务是指劳动者应当忠于用人单位,维护用人单位的利益。故选D。

2.某作家创作了一部小说,小说中的人物和情节均与现实生活无关。该小说的著作权属于()。

A、作家

B、出版社

C、读者

D、国家

答案:A

解析:《中华人民共和国著作权法》规定,著作权属于作者,作者享有著作权中的财产权利和人身权利。本案中,小说的人物和情节均与现实生活无关,属于创作成果,其著作权属于作家。B项错误,出版社是作品的出版者,享有出版权,但著作权仍属于作者。C项错误,读者是作品的阅读者,不享有著作权。D项错误,国家并非作品的创作主体,不享有著作权。故选A。

3.某地政府为推动经济发展,决定将一块国有土地出让给某企业建设商业项目。该决定属于()。

A、行政合同

B、行政征收

C、行政许可

D、行政强制

答案:C

解析:《中华人民共和国行政许可法》规定,行政许可是指行政机关根据公民、法人或者其他组织的申请,准予其从事特定活动的行为。本案中,政府将国有土地出让给企业建设商业项目,是企业从事特定活动的必要条件,属于行政许可。A项错误,行政合同是行政机关与相对人之间为实现行政管理目标而订立的合同。B项错误,行政征收是指行政机关依法强制收取公民、法人或者其他组织的财产。D项错误,行政强制是指行政机关依法采取强制措施迫使相对人履行义务或者达到其他行政目的的行为。故选C。

4.某博物馆收藏了一件古代文物,该文物属于国家一级文物。博物馆拟将该文物借展给另一家博物馆。根据《中华人民共和国文物保护法》,博物馆需要()。

A、报请省级人民政府文物行政部门批准

B、报请国务院文物行政部门批准

C、经文物收藏单位同意即可

D、无需任何批准手续

答案:A

解析:《中华人民共和国文物保护法》规定,国家一级文物不得借展,但经省级人民政府文物行政部门批准的除外。本案中,该文物属于国家一级文物,博物馆拟将其借展给另一家博物馆,需要报请省级人民政府文物行政部门批准。B项错误,国务院文物行政部门负责国家一级文物的认定和监管,但借展需经省级人民政府文物行政部门批准。C项错误,文物收藏单位同意并非借展的必要条件。D项错误,借展需履行审批手续。故选A。

5.某企业因环境污染被环保部门责令限期治理,但该企业逾期未完成治理任务。环保部门遂决定对该企业进行罚款。根据《中华人民共和国行政处罚法》,环保部门的罚款决定需要()。

A、由法定代表人签署

B、由主要负责人签署

C、由执法人员在处罚决定书上签名

D、由听证主持人签署

答案:B

解析:《中华人民共和国行政处罚法》规定,行政处罚决定书应当由行政机关负责人签署。本案中,环保部门对企业的罚款属于行政处罚,其罚款决定书需要由主要负责人签署。A项错误,法定代表人并非行政处罚决定书的必签人员。C项错误,执法人员仅负责执行处罚,不负责签署处罚决定书。D项错误,听证主持人负责主持听证,不负责签署处罚决定书。故选B。

6.某中学组织学生进行爱国主义教育,邀请了一位抗战老兵作报告。该老兵讲述了自己在抗战期间的亲身经历。根据《中华人民共和国英雄烈士保护法》,该老兵的讲述属于()。

A、英雄烈士事迹的虚构

B、英雄烈士事迹的传播

C、英雄烈士姓名的篡改

D、英雄烈士肖像的滥用

答案:B

解析:《中华人民共和国英雄烈士保护法》规定,英雄烈士事迹和精神是中华民族的共同记忆和宝贵财富,应当被传播和弘扬。本案中,抗战老兵讲述自己在抗战期间的亲身经历,属于英雄烈士事迹的传播。A项错误,抗战老兵讲述的是亲身经历,并非虚构。C项错误,讲述中并未涉及英雄烈士姓名的篡改。D项错误,讲述中并未涉及英雄烈士肖像的滥用。故选B。

7.某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司根据规章制度对李某进行了罚款。李某不服,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,劳动仲裁委员会应当()。

A、立即裁决是否罚款

B、组织双方进行调解

C、要求

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