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工厂员工安全生产责任制度

安全，是工厂生产永恒的主题，也是每一位员工最基本的权利和义务。为了切实保障员工的生命安全与身体健康，维护工厂的正常生产秩序，促进企业的持续健康发展，特制定本安全生产责任制度。本制度旨在明确每位员工在安全生产中的具体职责，将安全责任落实到岗、到人，形成“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的良好氛围。

一、总则

1.目的依据：本制度根据国家相关法律法规及行业标准，并结合本厂实际生产情况制定，旨在规范员工安全生产行为，明确安全责任，预防和减少各类安全事故的发生。

2.适用范围：本制度适用于本厂全体在职员工，包括正式工、合同工、临时工及实习人员等。

3.基本原则：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行“谁在岗、谁负责，谁操作、谁负责”的岗位安全责任制。

二、员工安全生产基本责任

每位员工是本岗位安全生产的直接责任人，对本岗位的安全生产负直接责任。必须严格遵守以下规定：

（一）学习与掌握

1.积极参加工厂组织的各项安全生产教育培训，认真学习并掌握本岗位的安全操作规程、工艺流程、危险有害因素及防范措施、应急处置方法等。

2.熟悉并正确使用本岗位配备的安全设施、设备和劳动防护用品，了解其性能和使用方法。

3.主动学习安全生产法律法规和工厂的安全生产规章制度，不断提高自身安全意识和操作技能。

（二）遵守与执行

1.严格遵守国家安全生产法律法规、行业标准以及工厂的各项安全生产规章制度和操作规程，不违章作业，不冒险蛮干。

2.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，并及时向现场管理人员或上级领导报告。

3.正确佩戴和使用符合国家、行业标准和企业规定的劳动防护用品、用具。进入作业现场前，应按规定穿戴好相应的防护装备。

4.精心操作，严格控制工艺参数，确保生产设备在安全稳定的状态下运行。发现设备异常，应立即停机检查，并向班组长或相关负责人报告。

（三）防护与保障

1.爱护并正确维护保养本岗位的生产设备、安全设施、消防器材和防护用品，确保其完好有效。发现损坏、失效或缺失时，应及时报告并采取临时措施。

2.保持作业场所的整洁有序，物料堆放符合安全规定，通道畅通无阻，及时清理生产废料和杂物。

3.熟悉作业场所的安全出口和消防通道位置，掌握基本的自救互救技能和消防器材的使用方法。

（四）报告与处置

1.在作业过程中，如发现事故隐患、不安全因素或其他可能导致事故发生的情况，应立即采取可能的应急措施，并第一时间向班组长、车间主任或安全管理部门报告。

2.发生各类安全事故（包括人身伤亡、火灾、设备损坏等）时，应立即启动应急处置预案，积极参与抢救伤员、控制事态扩大，并保护好事故现场，配合事故调查处理。

3.不隐瞒、不谎报、不迟报事故或事故隐患。

（五）参与与建设

1.积极参与工厂的安全生产合理化建议活动，为改善劳动条件和作业环境提出建设性意见。

2.有权对工厂的安全生产管理工作进行监督，对违反安全生产规定的行为进行劝阻、制止或举报。

3.家庭成员及周围同事的安全意识也应积极带动，共同营造“关注安全、关爱生命”的良好氛围。

三、禁止性行为

员工在生产作业过程中，严禁有下列行为：

*无证上岗或违章操作特种设备、危险作业。

*不按规定佩戴、使用劳动防护用品。

*擅自拆除、停用、损坏安全装置和防护设施。

*在禁火区域吸烟、动用明火或使用不合格电器。

*违章指挥、强令他人冒险作业或对他人违章作业不加制止。

*酒后上岗、疲劳作业或在作业中嬉戏打闹、擅离职守。

*随意堆放、丢弃危险化学品或废弃物。

*堵塞、占用安全出口、消防通道或在应急疏散通道上设置障碍物。

*其他违反安全生产法律法规和工厂规章制度的行为。

四、责任追究与奖惩

1.对于认真履行安全生产责任、在安全生产工作中表现突出、有效避免事故发生或在事故抢救中做出贡献的员工，工厂将给予表彰和奖励。

2.对于违反本制度规定，未履行或未正确履行安全生产责任，导致事故隐患未及时消除或发生安全事故的，工厂将根据事故性质、情节轻重、造成损失大小以及责任程度，对相关责任人给予相应的批评教育、经济处罚、行政处分，直至追究法律责任。

3.具体奖惩办法将依据工厂《安全生产奖惩条例》执行。

五、附则

1.本制度未尽事宜，参照国家及地方相关法律法规和工厂其他安全生产管理制度执行。

2.各车间、部门可根据本制度，结合自身实际情况，制定相应的实施细则。

3.本制度由工厂安全管理部门负责解释。

4.本制度自发布之日起施行。

安全生产，人人有责。每位员工都应将安全责任牢记于心、付诸于行，以高度的责任感和使命感，共同筑牢工厂安全生产的坚实防线，为个人、为家庭、为