策划年会活动方案.docxVIP

第1篇

一、活动背景

随着公司一年一度的总结大会的临近，为了更好地展示公司员工的风采，增强团队凝聚力，提高员工士气，特策划本次年会活动。本次年会将围绕“团结、创新、共赢”的主题，通过丰富多彩的节目、互动游戏、表彰仪式等环节，为公司员工提供一个展示自我、交流互动的平台。

二、活动目标

1.展示公司员工风采，增强团队凝聚力；

2.激励员工，提高员工士气；

3.增进员工之间的沟通与交流；

4.展示公司发展成果，树立企业形象；

5.营造欢乐、祥和的节日氛围。

三、活动时间

2022年12月30日（周五）18:00-21:00

四、活动地点

公司多功能厅

五、活动对象

公司全体员工及家属

六、活动流程

1.开场致辞（18:00-18:10）

-公司领导致辞，对过去一年的工作进行总结，对员工表示感谢，对新一年的工作提出期望。

2.优秀员工表彰（18:10-18:30）

-对在过去一年中表现突出的员工进行表彰，颁发荣誉证书和奖品。

3.文艺表演（18:30-20:00）

-节目包括歌舞、小品、相声、乐器演奏、魔术表演等，由公司员工自编自导自演。

4.互动游戏（20:00-20:30）

-设置趣味性、团队协作性的互动游戏，增强员工之间的沟通与交流。

5.颁奖环节（20:30-20:50）

-对互动游戏中的获奖者进行颁奖。

6.自由交流（20:50-21:00）

-公司领导与员工、员工与员工之间进行自由交流，增进了解，拉近关系。

七、活动预算

1.场地租赁：5000元

2.装饰费用：3000元

3.音响设备：2000元

4.餐饮费用：10000元

5.奖品费用：5000元

6.其他费用：2000元

总计：30000元

八、活动筹备

1.成立年会筹备小组，负责活动的策划、组织、实施等工作；

2.制定详细的活动方案，明确活动流程、时间安排、人员分工等；

3.确定活动地点，进行场地布置；

4.联系供应商，确保活动所需物资的采购；

5.组织员工排练节目，确保节目质量；

6.活动当天，做好现场协调、安全保障等工作。

九、活动宣传

1.制作宣传海报，张贴在公司内部及外部；

2.通过公司内部通讯、微信公众号等渠道发布活动信息；

3.邀请媒体进行现场报道。

十、活动总结

1.活动结束后，对活动进行总结，分析活动中的优点和不足；

2.收集员工对年会的意见和建议，为今后举办类似活动提供参考；

3.对活动筹备小组进行表彰，感谢他们的辛勤付出。

通过本次年会活动，我们相信公司员工将更加团结、积极向上，为实现公司发展目标共同努力。预祝本次年会圆满成功！

第2篇

一、活动背景

随着公司一年一度的总结和展望，举办一场年会活动成为加强员工凝聚力、展示公司风采、增进员工交流的重要方式。本次年会活动旨在回顾过去一年的工作成果，展望未来，同时丰富员工的业余生活，增强团队协作精神。以下是一份详细的年会活动方案。

二、活动目标

1.激励员工，增强团队凝聚力；

2.展示公司形象，提升员工归属感；

3.增进员工之间的沟通与交流；

4.丰富员工业余生活，提高员工幸福感；

5.为公司未来发展凝聚共识。

三、活动主题

“携手共进，共创辉煌”

四、活动时间

2022年12月30日（周五）晚上18:00-22:00

五、活动地点

公司多功能厅

六、活动对象

公司全体员工及其家属

七、活动预算

预计总预算：人民币XX万元

八、活动流程

1.开场致辞（18:00-18:10）

-公司领导致辞，回顾过去一年的工作成果，展望未来。

2.文艺表演（18:10-19:30）

-公司各部门自编自导自演的节目，包括歌舞、小品、相声、乐器演奏等。

3.奖项颁发（19:30-20:00）

-颁发年度优秀员工奖、优秀团队奖、最佳创意奖等。

4.晚宴（20:00-21:00）

-员工及家属共进晚餐，期间穿插抽奖环节。

5.互动游戏（21:00-21:30）

-组织员工及家属参与互动游戏，如拔河、接力跑、猜谜语等。

6.结束语（21:30-22:00）

-公司领导总结发言，感谢员工及家属的参与，预祝大家新年快乐。

九、活动筹备

1.成立年会筹备小组，负责活动的策划、组织和实施；

2.确定活动主题、时间、地点、预算等；

3.制定活动流程，包括文艺表演、奖项颁发、晚宴、互动游戏等；

4.招募志愿者，协助筹备小组完成各项任务；

5.确定节目表演者，进行节目排练；

6.准备奖品，包括奖品清单、采购、包装等；

7.确定晚宴菜单，预订场地、布置场地等；

8.宣传活动，通过公司内部邮件、公告栏、微信群等方式告知员工及家属；

9.活动现场布置，包括音