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- 2025-10-19 发布于广西
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所谓跨文化管理(TRANSCULTUREMANAGEMENT),又称为交叉文化管理(CROSSCULTUREMANAGEMENT),是指涉及不同文化背景的人、物、事的管理。
中国企业跨文化管理实例剖析
作为“中国汽车业海外收购的第一案”,上汽收购韩国双龙汽车以来的罢工风潮受到外界的广泛关注。2005年1月27日,上海汽车集团股份有限公司完成韩国双龙汽车公司的股权交割手续,获得双龙汽车48.92%的股份,正式成为其第一大股东。此后,来自双龙工会的反对罢工浪潮始终没有停息,在并购以来一年半的时间内,上汽先后经历了三次双龙工会
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