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2025国考鸡西市行政执法岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，满分45分）

题目1（15分）：

鸡西市某区近年来在推进城市精细化管理过程中，发现部分行政执法领域存在“人情执法”“选择性执法”等问题，影响了执法公信力。请根据给定材料，归纳导致这些问题产生的主要原因，并简述其危害。（要求：内容全面、逻辑清晰、语言精练，不超过300字。）

题目2（15分）：

鸡西市某街道为提升社区治理效能，开展了“法律明白人”培养计划。请根据给定材料，概括该计划的主要做法及其成效。（要求：条理清晰、内容具体、不超过350字。）

题目3（15分）：

鸡西市某部门在处理环境投诉时，面临“取证难”“处理周期长”等困境。请根据给定材料，归纳当前环境行政执法面临的突出问题。（要求：全面准确、逻辑严谨、不超过300字。）

二、综合分析题（共2题，每题20分，满分40分）

题目4（20分）：

鸡西市某区在推进“无证明化”改革过程中，部分企业反映“便利措施与实际需求脱节”。请结合给定材料，分析“无证明化”改革在基层实践中面临的主要挑战，并提出改进建议。（要求：分析深入、建议可行、逻辑严谨，不超过400字。）

题目5（20分）：

鸡西市某部门在推进“互联网+监管”过程中，强调“监管效能与群众满意度”并重。请结合给定材料，分析如何平衡“监管力度”与“服务温度”，并提出具体措施。（要求：观点明确、措施具体、不超过400字。）

三、提出对策题（共1题，25分）

题目6（25分）：

鸡西市某乡镇在推进农村人居环境整治时，发现“长效管护机制不健全”问题突出。请结合给定材料，提出完善该机制的具体对策。（要求：对策可行、措施具体、逻辑清晰，不超过500字。）

四、应用文写作题（共1题，25分）

题目7（25分）：

鸡西市某区计划开展“行政执法能力提升月”活动，请根据给定材料，撰写一份活动方案。（要求：格式规范、内容完整、语言得体，不超过600字。）

五、文章论述题（共1题，35分）

题目8（35分）：

鸡西市某部门在推进法治政府建设过程中，强调“执法为民”理念。请结合给定材料，围绕“如何通过行政执法提升群众法治获得感”，自选角度、自拟题目，写一篇文章。（要求：观点鲜明、论据充分、逻辑严谨，不少于800字。）

答案及解析

一、归纳概括题

题目1（15分）答案：

主要原因：

1.执法人员法律意识薄弱，受人情关系干扰；

2.执法标准不统一，存在选择性执法现象；

3.监督机制不完善，缺乏有效制约手段。

危害：

1.损害政府公信力，引发群众不满；

2.扭曲法律公平性，影响市场秩序；

3.助长违法行为，加剧社会矛盾。

解析：

本题考查对“人情执法”“选择性执法”问题的归纳能力。答案需紧扣材料，从主观（执法人员）、客观（制度）两方面分析原因，并明确其危害性。避免主观臆断，确保逻辑清晰。

题目2（15分）答案：

主要做法：

1.开展法律培训，提升居民法律素养；

2.建立案例库，供“明白人”参考；

3.实行积分奖励，激励参与社区治理。

成效：

1.提升基层法律服务水平；

2.促进矛盾纠纷化解；

3.营造法治社区氛围。

解析：

本题考查对“法律明白人”计划的做法与成效的概括能力。答案需围绕材料，分点列举具体措施，并简述其积极影响。避免泛泛而谈，确保内容具体。

题目3（15分）答案：

突出问题：

1.环境违法行为隐蔽性强，取证难度大；

2.跨区域污染取证协调难，责任划分不清；

3.执法人员专业能力不足，应对复杂案件力不从心。

解析：

本题考查对环境行政执法困境的归纳能力。答案需结合材料，聚焦“取证”“协调”“能力”等关键问题，避免遗漏重要信息。

二、综合分析题

题目4（20分）答案：

挑战：

1.企业需求多样化，部分“无证明化”措施与实际脱节；

2.基层工作人员对改革理解不深，执行标准不一；

3.数字化门槛高，部分中小企业难以适应线上流程。

建议：

1.开展需求调研，优化“无证明化”清单；

2.加强业务培训，提升基层执行能力；

3.设立过渡期，提供技术支持与指导。

解析：

本题考查对“无证明化”改革问题的分析能力。答案需先明确挑战，再提出针对性建议，确保逻辑闭环。避免空泛建议，注重可行性。

题目5（20分）答案：

平衡路径：

1.坚持“监管与服务”并重，推行“首违不罚”清单；

2.运用大数据监管，提升执法精准度；

3.加强普法宣传，引导企业自觉守法。

措施：

1.建立“信用+监管”机制，对合规企业减少检查；

2.设立投诉举报绿色通道，及时回应群众关切；

3.开展“执法进企业”活动，提供法律服务。

解析：

本题考查对“监管力度”与“服务温度”平衡的思考能力。答案需先明确平衡原则，