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江西文化演艺发展集团有限责任公司第一批岗位招聘考试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中因操作失误导致严重设备损坏，工厂依据内部规章制度给予其开除处分。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动仲裁委员会应当如何处理张某的申请？()

A、直接支持张某要求撤销开除处分的请求

B、要求工厂提供详细的规章制度并审查其合法性，再作出裁决

C、仅审查张某的操作失误是否构成严重违纪，不考虑规章制度是否合法

D、若工厂未提供规章制度，则默认其处罚合法

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位制定的规章制度必须合法合理，且需向劳动者公示。劳动仲裁委员会在处理劳动争议时，需审查用人单位的规章制度是否合法，若规章制度不合法或未公示，则其处罚可能无效。B项正确，劳动仲裁委员会应当要求工厂提供规章制度并审查其合法性，再根据事实和法律作出裁决。A项错误，仲裁委员会需审查规章制度合法性，不能直接支持撤销处分。C项错误，仲裁委员会需综合考虑规章制度合法性及违纪程度。D项错误，若工厂未提供规章制度，仲裁委员会应要求其补正，不能默认处罚合法。故选B。

2．某作家创作的小说中使用了“某历史人物”的真实姓名，但未获得相关遗产继承人的许可。遗产继承人起诉该作家侵犯其名誉权。根据《中华人民共和国民法典》的规定，法院应当如何认定该作家的行为？()

A、作家使用真实姓名构成对历史人物名誉的侵犯

B、作家有权使用真实姓名进行文学创作，不构成侵权

C、法院需审查该作家的创作是否歪曲历史人物形象，再判断是否侵权

D、若作家未营利，则不构成侵权

答案：C

解析：《中华人民共和国民法典》规定，姓名权受法律保护，但合理使用姓名（如文学创作）需考虑是否侵犯他人权益。法院需审查作家使用真实姓名是否歪曲历史人物形象，若歪曲且损害继承人利益，则构成侵权。C项正确，法院需综合创作内容判断侵权。A项错误，使用真实姓名是否侵权需结合具体内容判断。B项错误，合理使用姓名需符合法律规定，不能随意使用。D项错误，营利与否不影响侵权认定。故选C。

3．某市规划局在未进行环境影响评估的情况下，批准某企业建设化工项目。环保组织起诉该市规划局。根据《中华人民共和国环境保护法》的规定，法院应当如何处理该案？()

A、法院应驳回起诉，因规划局行为属于内部行政行为

B、法院应支持环保组织起诉，因规划局行为违反环境保护法

C、法院应告知环保组织先向行政机关申请复议，再提起诉讼

D、法院应要求环保组织提供更具体的损害证据，再审理案件

答案：B

解析：《中华人民共和国环境保护法》规定，建设项目需进行环境影响评估，否则审批无效。规划局未评估即审批，违反环境保护法，属于行政违法。环保组织有权提起行政诉讼。B项正确，法院应支持起诉。A项错误，该行为影响环境，不属于内部行为。C项错误，行政违法可直接起诉，无需复议前置。D项错误，环保组织只需证明规划局行为违法即可，无需提供具体损害证据。故选B。

4．某公司员工李某在上班期间浏览色情网站，公司依据内部规定将其辞退。李某认为公司处罚过重，申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，公司是否可以以此为由辞退李某？()

A、公司可以因员工浏览色情网站直接辞退李某

B、公司需证明李某行为严重违反公司规章制度，才能辞退李某

C、公司只有权对李某进行警告处分，不能辞退李某

D、若公司未公示规章制度，则不能辞退李某

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位解除劳动合同需符合法定条件，包括严重违反规章制度。公司需证明李某行为严重违纪，且规章制度合法有效，才能辞退李某。B项正确，公司需履行举证责任。A项错误，直接辞退需符合法定条件。C项错误，公司可依据合法制度处分员工。D项错误，未公示制度不影响合法制度效力。故选B。

5．某博物馆展出一件古代文物，因保管不善导致文物损坏。根据《中华人民共和国文物保护法》的规定，博物馆应当承担何种责任？()

A、无需承担责任，因文物损坏属于意外事件

B、仅需向国家赔偿损失，无需承担其他责任

C、需承担修复责任，并接受文物行政部门处罚

D、若能证明非因保管不善导致损坏，则无需承担责任

答案：C

解析：《中华人民共和国文物保护法》规定，文物保管单位需妥善保管文物，若因保管不善导致损坏，需承担修复责任并接受处罚。C项正确，博物馆需承担责任。A项错误，保管不善属主观过错。B项错误，需承担修复及行政责任。D项错误，需承担举证责任，若不能证明非因保管不善，则需承担责任。故选C。

6．某作家将其小说版权授权给某出版社，约定出版社享有5年专有出版权。5年后，该作家是否可以自行将小说电子版授权给另