生产技术人才梯队建设.docx

研究报告

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生产技术人才梯队建设

一、人才梯队建设概述

1.人才梯队建设的意义

(1)人才梯队建设对于企业的发展具有深远的意义。首先，它能够确保企业在面临人才流失、市场需求变化等风险时，拥有稳定的人才储备，降低人力资源风险。根据《中国人才发展报告》显示，我国企业平均人才流失率约为15%，而优秀人才流失率更是高达25%。通过构建合理的人才梯队，企业可以减少因人才流失带来的业务中断和知识传承问题，保障企业长期稳定发展。

(2)人才梯队建设有助于提高企业的核心竞争力。在当今竞争激烈的市场环境下，企业之间的竞争实质上是人才的竞争。拥有一个结构合理、素质优良的人才梯