《2025童话乐园幼儿园教师合同》.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

《2025童话乐园幼儿园教师合同》

合同编号：

本合同由以下双方于年月日在（city）签订：

甲方（聘用单位）：童话乐园幼儿园

法定代表人：

地址：

联系方式：

乙方（受聘人）：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要专业的幼儿教育工作者，乙方愿意为甲方提供优质的教育服务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为年固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止。合同期满后，经双方协商一致，可以续订合同。

第二条工作内容与职责

岗位名称：乙方受聘的岗位为幼儿园教师，具体岗位职责包括但不限于以下内容：

负责幼儿园班级的教学工作，制定并执行教学计划，完成教学目标；

关爱幼儿，保护幼儿的安全与健康，促进幼儿的全面成长；

与家长保持良好的沟通，定期反馈幼儿的学习与发展情况，协助家长完成家庭教育工作；

参与幼儿园的教学研究与园务活动，服从园方的合理安排。

工作地点：乙方的工作地点为童话乐园幼儿园（具体地址：）。如因园务需要，甲方可能要求乙方在园方安排的其他校区或活动中履行职责。

工作时间：

乙方的工作时间为标准工时制，每周工作小时，每周休息天。具体工作时间将根据幼儿园的作息安排确定，并可能因季节或园方活动进行适当调整。乙方应严格遵守园方的考勤制度。

第三条劳动报酬

基本工资：甲方每月支付乙方基本工资为人民币元（大写：元整）。

绩效奖金：乙方有权根据其工作表现和考核结果获得绩效奖金。绩效奖金的具体标准和发放方式由甲方根据园方规章制度执行。

福利待遇：甲方为乙方提供以下福利待遇：

缴纳五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；

年终奖；

教师节及法定节日补贴；

工作满一定年限后的带薪年假；

其他园方规定的福利待遇。

支付方式：甲方将于每月日前以银行转账形式支付乙方上月工资。

第四条社会保险与福利

甲方按国家规定为乙方缴纳五险一金。乙方需提供相关材料配合甲方完成缴纳手续。

乙方享有法定节假日、婚假、丧假、产假等福利，具体假期天数及待遇按照国家法律法规及园方规章制度执行。

第五条劳动纪律与行为规范

乙方应遵守国家法律法规及园方的规章制度，服从园方的管理与安排。

乙方应尊重幼儿，不得有任何体罚、侮辱或损害幼儿身心健康的行为。

乙方应保守园方的商业秘密及机密信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。

乙方不得从事与园方利益冲突的第二职业，不得在其他同类机构兼职。

乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况给予警告、记过、降职、解除合同等处理。

第六条合同的变更、解除与终止

合同变更：如需变更本合同内容，双方应协商一致，并签订书面补充协议。

合同解除：

经双方协商一致，可以解除本合同；

乙方严重违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权解除合同；

甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供工作条件的，乙方有权解除合同。

合同终止：本合同期满后自然终止，如双方未续签，则合同不再延续。

违约责任：

甲方违反合同约定解除合同的，应依法支付经济补偿金；

乙方违反合同约定解除合同的，应依法支付违约金，违约金为人民币元（大写：元整）。

第七条保密条款与竞业限制

乙方在合同期内及离职后年内，不得在与甲方有竞争关系的幼儿园或教育机构从事相同或类似的工作。

乙方不得将园方的教育理念、课程设计、教学方法及相关资料用于其他商业用途。

第八条其他条款

本合同未尽事宜，双方可通过友好协商另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

任何一方违反本合同约定的条款，均应承担相应的法律责任。

甲方（盖章）：

法定