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2025劳务合同书(临时工)

本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用工单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳务提供者）：

姓名：

性别：

身份证号：

地址：

联系方式：

鉴于甲方因工作需要临时聘用乙方从事相关劳务工作，乙方同意为甲方提供劳务服务。双方依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

第一条合同期限与用工方式

1.1本合同为临时劳务合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计天（或个月）。合同期满后，双方可协商续签合同，续签需另行签订书面协议。

1.2乙方以非全日制用工形式为甲方提供劳务服务，甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方按甲方的要求完成相应工作任务。

第二条工作内容与要求

2.1乙方根据甲方安排，承担以下具体工作内容：。

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作，并达到甲方规定的质量标准。

2.3乙方在工作过程中应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。

第三条劳动报酬与支付方式

3.1甲方同意按以下标准支付乙方劳动报酬：

（1）乙方的日薪为人民币元（大写：元整）/小时，具体以实际工作时间计算；

（2）如乙方在工作期间完成额外任务或加班，甲方将按照相关法律规定支付加班费。

3.2甲方将通过银行转账或其他约定方式支付劳动报酬，具体支付时间为每月日（如遇节假日顺延）。

3.3乙方的劳动报酬已包含其提供劳务期间的所有费用，包括但不限于社会保险、福利等。

第四条社会保险与福利

4.1甲方为乙方缴纳的社会保险包括：。

4.2乙方如需自行缴纳社会保险，可向甲方提出申请，甲方将协助办理相关手续。

4.3甲方将根据乙方的工作表现和需求，提供相应的福利待遇，具体以甲方规章制度为准。

第五条劳动时间与休息休假

5.1乙方的工作时间为每日小时，每周小时。

5.2乙方享有国家法定节假日，如因工作需要加班，甲方将安排乙方调休或支付加班费。

5.3乙方如有特殊情况需要请假，应提前向甲方提出申请，并经甲方批准后方可休假。

第六条劳动纪律与行为规范

6.1乙方在工作期间应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，不得从事任何违法违纪行为。

6.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得将甲方的任何机密信息泄露给第三方。

6.3乙方不得在工作期间从事第二职业或与甲方业务相冲突的活动。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以对本合同进行变更。变更内容应以书面形式确认，并由双方签字盖章后生效。

7.2如乙方因个人原因无法继续履行合同，应提前日以书面形式通知甲方，经协商同意后可解除合同。

7.3如甲方因工作需要或其他正当理由，可提前日以书面形式通知乙方解除合同。

7.4合同期满后，双方未续签合同的，本合同自动终止。

7.5合同终止或解除后，乙方应按甲方要求办理工作交接手续，并归还甲方提供的所有物品。

第八条争议解决

8.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。

8.2争议的解决适用中华人民共和国相关法律法规。

第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

9.3本合同的签订地为（城市/地区），适用中华人民共和国法律。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代