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2025年国考深圳移民管理局无领导小组讨论角色扮演技巧(领导者、计时员等)

一、无领导小组讨论题目（共5题，每题10分，总分50分）

题目1：深圳移民管理局优化外国人出入境便利化措施

情境背景：深圳作为国际化都市，每年接待大量外国人。为进一步提升服务效率，深圳移民管理局拟推出“一站式出入境便利化服务”方案，但部分环节仍需优化。

讨论任务：

1.分析当前外国人出入境服务中的痛点问题（如排队时间长、材料繁琐等）。

2.提出具体优化建议（如引入智能自助设备、简化签证申请流程等）。

3.讨论如何平衡便利性与安全监管。

角色分配：

-领导者：统筹讨论进程，总结核心观点。

-计时员：控制各环节时间（分析问题5分钟、提建议10分钟、平衡讨论5分钟）。

-记录员：梳理讨论要点。

-普通成员：积极参与，提出可行性方案。

题目2：深圳移民管理局应对跨境人才“数字身份”认证难题

情境背景：深圳外籍人才数量持续增长，但现有“数字身份”认证体系存在互认率低、操作复杂等问题，影响人才流动效率。

讨论任务：

1.分析当前“数字身份”认证体系的主要障碍（如技术标准不统一、隐私保护不足等）。

2.设计优化方案（如建立跨境身份认证联盟、推广区块链技术等）。

3.讨论如何确保方案落地后的可持续性。

角色分配：

-领导者：引导讨论方向，避免偏题。

-计时员：严格把控时间分配（分析问题5分钟、设计方案10分钟、可持续性讨论5分钟）。

-记录员：重点记录技术可行性建议。

-普通成员：从实际操作角度补充细节。

题目3：深圳移民管理局提升外国人社区融入服务效能

情境背景：深圳外籍人士聚集区存在文化冲突、法律认知不足等问题，移民管理局计划推出“社区融入计划”。

讨论任务：

1.列举外国人融入社区的主要难点（如语言障碍、政策不熟悉等）。

2.设计具体服务措施（如开设多语种法律咨询、组织文化交流活动等）。

3.讨论如何评估服务效果。

角色分配：

-领导者：协调各观点，推动共识形成。

-计时员：监督时间节点（难点分析5分钟、措施设计10分钟、效果评估5分钟）。

-记录员：标注可落地的措施。

-普通成员：结合深圳实际案例提出建议。

题目4：深圳移民管理局加强边境安全智能化建设

情境背景：深圳与香港、澳门接壤，边境安全面临新挑战。移民管理局拟引入“AI智能监控”系统，但需兼顾隐私保护。

讨论任务：

1.分析AI智能监控系统的潜在优势与风险（如数据泄露、技术依赖等）。

2.提出优化建议（如建立数据脱敏机制、加强透明度监管等）。

3.讨论公众接受度如何提升。

角色分配：

-领导者：平衡技术安全与伦理讨论。

-计时员：分阶段控制时间（优势风险分析5分钟、优化建议10分钟、公众接受度5分钟）。

-记录员：重点记录技术伦理建议。

-普通成员：从法律角度补充意见。

题目5：深圳移民管理局推动“移民服务+跨境电商”协同发展

情境背景：深圳跨境电商快速发展，但外籍创业者面临签证、税务等难题，移民管理局拟推出专项支持政策。

讨论任务：

1.分析外籍跨境电商创业的主要政策瓶颈（如签证申请周期长、税务不透明等）。

2.提出协同发展方案（如简化跨境人才签证、联合税务部门推出优惠政策等）。

3.讨论如何确保政策精准落地。

角色分配：

-领导者：统筹政策性与实操性讨论。

-计时员：合理分配时间（瓶颈分析5分钟、方案设计10分钟、落地保障5分钟）。

-记录员：记录可联合部门及具体措施。

-普通成员：从企业角度提出需求建议。

答案与解析

题目1：深圳移民管理局优化外国人出入境便利化措施

领导者：

-技巧：开场明确议题，分阶段引导讨论。如：“首先分析问题，每人1分钟发言；然后提建议，按组讨论形成共识。”

-核心观点：需平衡效率与安全，如推广电子签、自助通关，但需加强生物识别数据加密。

计时员：

-时间把控：严格监控各环节，避免超时。如：“分析问题5分钟到！请停止发言。”

记录员：

-要点：记录“智能设备”“简化材料”“生物识别+安全监管”等关键方案。

普通成员：

-建议：可补充“设立临时出入境窗口”“优化APP操作界面”等细节。

题目2：深圳移民管理局应对跨境人才“数字身份”认证难题

领导者：

-技巧：强调技术标准统一，如“建议参考国际ISO标准，联合香港、澳门建立互认机制。”

计时员：

-时间分配：确保技术讨论不过度占用时间。

记录员：

-要点：区块链、多语种认证系统等可行性方案优先记录。

普通成员：

-补充：可提出“隐私保护需写入法律条文”等观点。

题目3：深圳移民管理局提升外国人社区融入服务效能

领导者：

-技巧：关注可操作性，如“法律咨询可依托社区中心，多语种志愿者是关键。”