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2025版私营企业劳动合同范本

合同编号：

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在省市签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方为依法注册的私营企业，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《劳动合同法实施条例》等相关法律法规，就乙方受聘于甲方从事劳动并提供服务事宜，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月日止。

若合同期限届满，双方协商一致，可续订劳动合同。续订劳动合甲乙双方应协商确定新的工作内容、劳动报酬、工作条件等，并另行签订书面劳动合同。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方的需求，担任（岗位名称）岗位工作，具体职责如下：

（1）；

（2）；

（3）。

2.2甲方有权根据经营需要、乙方的工作表现和能力调整乙方的工作岗位，但应确保调整后的岗位与乙方的专业技能和劳动能力相适应。如乙方不同意岗位调整，可在接到通知后日内以书面形式提出异议，逾期未提出的，视为接受调整。

2.3乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间为小时制，具体工作时间为：

（1）每日：时分至时分；

（2）每周：休息（具体日期或方式）。

3.2甲方因生产经营需要，在确保乙方身体健康并支付相应加班工资的前提下，可以安排乙方加班。加班时间最长不得超过每日小时，每月不得超过小时。

3.3乙方享有国家法定节假日，具体放假安排由甲方根据实际情况确定。

第四条劳动报酬

4.1甲方每月以货币形式支付乙方工资，基本工资为人民币元（大写：），并依法缴纳社会保险费和住房公积金。

4.2乙方的加班工资、奖金、补贴等，按照甲方的工资分配制度和国家相关法律法规执行。

4.3甲方应于每月日前足额支付乙方上月工资，不得无故拖欠。如遇特殊情况，甲方应提前书面通知乙方。

4.4乙方的劳动报酬标准随国家政策和甲方经营状况的变化进行适时调整，具体调整方案由双方协商确定。

第五条社会保险与福利

5.1甲乙双方依法缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

5.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）保险；

（2）补贴；

（3）假期；

（4）其他福利。

5.3乙方在依法享受探亲假、婚假、丧假、产假等假期时，甲方应按国家规定支付乙方相应的工资或福利待遇。

第六条劳动条件与保护

6.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和必要的劳动防护用品，确保乙方的劳动安全。

6.2乙方应严格遵守甲方的安全生产规定，服从管理，正确使用劳动防护用品。

6.3乙方在工作过程中如发现安全隐患或发生工伤事故，应立即向甲方报告，并配合甲方处理。

6.4甲方应定期组织乙方参加职业培训，提升乙方的职业技能和业务水平。

第七条劳动纪律与职业道德

7.1乙方应严格遵守国家的法律法规及甲方的规章制度，不得从事任何违法违纪行为。

7.2乙方应恪守职业道德，不得以任何形式损害