2025年职业病危害及预防措施考试题库含答案.docxVIP

2025年职业病危害及预防措施考试题库含答案.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年职业病危害及预防措施考试题库含答案

一、单项选择题(每题2分,共50分)

1.我国法定的职业病有()大类。

A.9

B.10

C.11

答案:B。我国法定职业病有10大类132种。

2.职业病指()。

A.劳动者在工作中所患的疾病

B.用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病

C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病

答案:B。这是职业病的法定定义。

3.以下哪种不属于职业病危害因素()。

A.化学物质

B.物理因素

C.心理因素

答案:C。职业病危害因素主要包括化学、物理和生物等因素,心理因素不属于职业病危害因素范畴。

4.生产性粉尘按性质可分为()三类。

A.矿物粉尘、有机粉尘及混合粉尘

B.金属粉尘、非金属粉尘、有机粉尘

C.无机粉尘、有机粉尘及混合粉尘

答案:C。生产性粉尘按性质分为无机、有机和混合粉尘。

5.尘肺病的早期主要症状是()。

A.发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等

B.咳嗽咯痰、胸闷胸痛、呼吸困难等

C.肋下隐痛、食欲减退、肝脏肿大等

答案:B。尘肺病早期主要表现为呼吸道症状。

6.可导致白血病的有机溶剂是()。

A.正己烷

B.苯

C.二氯乙烷

答案:B。苯是明确可导致白血病的有机溶剂。

7.噪声聋是生产性噪声引起的职业病,工作场所操作人员每天连续接触噪声8小时,噪声声级卫生限值为()dB(A)。

A.75

B.85

C.95

答案:B。工作场所操作人员每天连续接触噪声8小时,噪声声级卫生限值为85dB(A)。

8.手臂振动病是()从事手持振动工具作业而引起的以手部末梢循环和手臂神经功能障碍为主的疾病,并能引起手臂骨关节骨质改变。

A.长期

B.短期

C.连续

答案:A。手臂振动病是长期从事手持振动工具作业导致的。

9.高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿(相对湿度≥80%RH)相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数(WBGT指数)超过规定限值的作业。高温作业分级依据的参数有()。

A.劳动强度、WBGT指数、接触高温作业时间

B.气温、劳动时间率、WBGT指数

C.接触高温作业时间、WBGT指数、劳动强度指数

答案:A。高温作业分级依据劳动强度、WBGT指数和接触高温作业时间。

10.以下哪种气体属于刺激性气体()。

A.一氧化碳

B.二氧化碳

C.氯气

答案:C。氯气是常见的刺激性气体,一氧化碳是窒息性气体,二氧化碳在一般情况下不属于刺激性气体。

11.职业性中暑是指在高温作业环境下,由于热平衡和(或)水盐代谢紊乱而引起的以中枢神经系统和(或)心血管障碍为主要表现的急性疾病。按发病机制分为()。

A.热射病、热痉挛和热衰竭

B.轻症中暑、重症中暑

C.先兆中暑、轻症中暑、重症中暑

答案:A。职业性中暑按发病机制分为热射病、热痉挛和热衰竭。

12.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的()。

A.泄险区

B.救护车

C.医务室

答案:A。用人单位应设置泄险区等设施。

13.用人单位应当实施由()负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。

A.企业负责人

B.专人

C.车间主任

答案:B。需由专人负责职业病危害因素日常监测。

14.用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的()如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

A.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

B.职业病危害情况

C.职业病防护措施和待遇

答案:A。要将职业病危害及其后果、防护措施和待遇等如实告知劳动者。

15.职业健康检查应当由()人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

A.县级

B.市级

C.省级

答案:C。职业健康检查由省级人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

16.劳动者离开用人单位时,有权索取(),用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。

A.本人职业健康监护档案

B.本人职业健康监护档案复印件

C.本人职业健康监护档案证明

答案:B。劳动者有权索取本人职业健康监护档案复印件。

17.对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由()承担。

A.劳动者

B.用人单位

C.保险公司

答案:B。费用由用人单位承担。

18.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事()的作业。

A.重体力

文档评论(0)

伍四姐 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档