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2025国考无锡市群团工作岗位申论必刷题及答案
一、归纳概括类(共3题,每题15分,共45分)
1.题目(15分):
某市总工会近期开展“职工技能提升行动”,但在实施过程中发现部分问题。请根据给定材料,概括当前职工技能提升行动存在的主要问题,并提出至少三条改进建议。(要求:问题概括不超过300字,建议具体可行,不超过200字)
【材料】
材料一:某市总工会统计显示,2023年全市职工技能培训覆盖率仅为60%,中小企业职工参训率更低,仅达40%。部分企业负责人认为培训成本高,效益不明显,因而积极性不高。
材料二:培训内容与实际需求脱节。部分培训机构课程设置过于理论化,缺乏实操环节,导致职工学后仍难以应用于实际工作。此外,培训方式单一,以课堂讲授为主,互动性不强,职工参与度低。
材料三:培训资源分布不均。市中心城区培训资源较为集中,而郊区及部分工业园区培训点不足,职工需长途跋涉参加培训,影响参训意愿。
材料四:部分职工对技能提升认识不足,认为自身岗位稳定,无需额外学习。同时,部分企业缺乏对职工培训的长期规划,培训流于形式,效果不佳。
【答案】
(一)主要问题
1.培训覆盖率低,企业参与度不高。中小企业职工参训率不足40%,部分企业因成本压力和效益预期低,积极性不高。
2.培训内容与需求脱节。课程偏重理论,缺乏实操,互动性差,职工学习效果不佳。
3.培训资源分布不均。中心城区资源集中,郊区及工业园区培训点不足,职工参训不便。
4.职工培训意识薄弱。部分职工认为自身岗位稳定,无需提升;企业缺乏长期规划,培训流于形式。
(二)改进建议
1.加大政策扶持力度。政府可提供培训补贴,降低企业成本,提高企业积极性。
2.优化培训内容与方式。结合企业实际需求,增加实操环节,采用线上线下结合的培训模式,提升互动性。
3.均衡配置培训资源。在郊区及工业园区增设培训点,或通过流动培训车等方式扩大覆盖面。
4.强化宣传引导。通过案例分享、典型表彰等方式,提升职工培训意识,推动企业建立长期培训机制。
2.题目(15分):
某市妇联为推动“巾帼创业创新行动”,收集到部分基层妇女在创业过程中遇到的困难。请根据给定材料,归纳妇女创业面临的主要挑战,并提出至少三条针对性建议。(要求:挑战概括不超过300字,建议具体可行,不超过200字)
【材料】
材料一:部分妇女创业者反映融资难。金融机构对女性创业项目风险评估较严格,贷款审批周期长,额度有限。此外,社会对女性创业的认可度不足,导致融资渠道狭窄。
材料二:创业指导服务体系不完善。基层妇联提供的创业培训多为通用课程,缺乏针对性,且后续跟踪服务不足,难以解决妇女创业中的实际难题。
材料三:家庭负担较重。许多妇女创业者需兼顾家庭与事业,但社会托育服务不足,导致她们在照料子女、老人方面压力巨大。
材料四:部分妇女创业者缺乏市场竞争力。由于缺乏行业经验,市场开拓能力弱,产品或服务同质化严重,难以形成竞争优势。
【答案】
(一)主要挑战
1.融资渠道狭窄。金融机构贷款审批严格,社会认可度不足,融资难、融资贵问题突出。
2.创业指导服务缺位。培训课程缺乏针对性,后续跟踪服务不足,难以提供实际帮助。
3.家庭负担较重。托育服务不足,导致妇女创业者兼顾家庭与事业困难。
4.市场竞争力弱。部分妇女创业者缺乏行业经验,产品同质化严重,难以拓展市场。
(二)改进建议
1.拓宽融资渠道。政府可设立女性创业专项基金,鼓励金融机构开发适合女性的信贷产品,降低贷款门槛。
2.完善创业指导服务。妇联可联合专业机构提供行业针对性培训,建立“一对一”创业导师制度,加强后续跟踪服务。
3.加强托育服务支持。推动社区增设普惠性托育机构,或鼓励企业建立内部托育设施,减轻妇女创业者家庭负担。
4.提升市场竞争力。举办女性创业交流活动,鼓励创新,避免同质化竞争,帮助妇女创业者拓展市场。
3.题目(15分):
某市共青团针对青少年心理健康问题开展调研,发现部分青少年存在焦虑、抑郁等心理问题。请根据给定材料,概括青少年心理健康问题的主要表现,并提出至少三条干预措施。(要求:表现概括不超过300字,措施具体可行,不超过200字)
【材料】
材料一:学业压力导致青少年焦虑情绪普遍。部分学生因升学竞争激烈,长期处于高压状态,甚至出现失眠、食欲不振等问题。
材料二:家庭关系不和谐加剧心理负担。部分家庭存在沟通不畅、父母过度控制等问题,导致青少年情绪压抑,甚至出现极端行为。
材料三:网络沉迷影响心理健康。部分青少年沉迷网络游戏、短视频等,长期缺乏现实社交,导致孤独感增强,人际关系疏离。
材料四:学校心理健康教育不足。部分学校心理辅导师资力量薄弱,心理课程流于形式,难以满足学生实际需求。
【答
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