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2025全日制用工标准劳动合同书

正文

第一条劳动合同期限

本劳动合同（以下简称“本合同”）为全日制用工标准劳动合同，由以下双方于2025年月日在（填写具体地点）签订：

甲方（用人单位）：（填写用人单位名称）

法定代表人或主要负责人：（填写姓名）

住所：（填写地址）

联系电话：（填写联系电话）

乙方（劳动者）：（填写劳动者姓名）

身份证号码：（填写身份证号码）

住所：（填写地址）

联系电话：（填写联系电话）

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系事宜达成如下协议：

第一条第一款本合同为期限劳动合同（填写“固定期限”“无固定期限”或“以完成一定工作为期限”），期限自年月日起至年月日止。

第一条第二款若本合同为无固定期限劳动合同，则自年月日起，至本合同约定的终止条件出现或双方协商一致解除之日止。

第一条第三款若本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同，则以（填写具体工作内容）的完成时间为合同期限。

第二条工作内容和工作地点

第二条第一款乙方同意根据甲方工作需要，担任（填写具体岗位名称）岗位（工种）的工作，具体内容详见本合同附件（如有的话）。

第二条第二款乙方的工作地点为（填写具体地点）。甲方根据工作需要，可以临时安排乙方到其他地点工作，但应当提前日通知乙方。

第二条第三款乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成规定的工作任务，并接受甲方的考核和评估。

第三条工作时间和休息休假

第三条第一款甲方安排乙方执行以下第种工时制度：

（一）标准工时制，乙方每日工作不超过小时，每周工作不超过小时，具体工作时间安排如下：。

（二）综合计算工时制，平均每月工作时间不超过小时。

（三）不定时工时制，适用于销售、管理人员等需要灵活工作时间的岗位。

第三条第二款甲方因工作需要安排乙方延长工作时间的，应依法支付加班工资或安排补休。延长工作时间的条件和程序如下：。

第三条第三款乙方享有法定节假日，具体为（填写具体节假日名称）。甲方应安排乙方在法定节假日休息。

第三条第四款乙方享有年休假，具体标准为（填写具体天数），年休假的安排方式为（填写具体的安排方式）。

第四条劳动报酬

第四条第一款甲方同意按以下标准和方式支付乙方的劳动报酬：

（一）基本工资：乙方的基本工资为元/月（填写具体金额），按月支付。

（二）绩效奖金：根据乙方的工作表现和甲方的经济效益，乙方有权获得绩效奖金，具体标准为。

（二）其他收入：包括但不限于（此处填写其他收入，如岗位津贴、加班费、夜班补贴等）。

第四条第二款甲方应当在每月日以货币形式支付乙方的工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

第四条第三款乙方的劳动报酬标准不得低于市年的最低工资标准，并根据（填写调整依据，例如“当地政府发布的最低工资标准”）进行适时调整。

第五条社会保险

第五条第一款甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资收入中代扣代缴。

第五条第二款甲乙双方约定，乙方的社会保险费缴纳基数为元/月（填写具体金额），并根据