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瑜伽老师雇佣协议

合同编号：_______

甲方（雇主）：________

乙方（瑜伽老师）：________

第一章聘用关系

1.1聘用目的

1.1.1甲方雇佣乙方作为瑜伽老师，旨在为甲方提供专业的瑜伽教学服务，提升甲方瑜伽爱好者的练习水平。

1.2聘用期限

1.2.1本协议的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.3工作地点

1.3.1乙方应在甲方指定的地点进行教学工作，具体地点为：________。

1.4工作时间

1.4.1乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体上课时间为：____。

1.5工作内容

1.5.1乙方负责为甲方提供的瑜伽爱好者进行教学，包括但不限于瑜伽动作的教授、呼吸法的指导、瑜伽理论讲解等。

1.5.2乙方应按照甲方的要求，准备并更新教学内容，保证教学质量。

第二章薪酬待遇

2.1薪酬标准

2.1.1乙方的基本月薪为人民币____元。

2.1.2乙方每完成一次教学，可获得额外奖金人民币____元。

2.2薪酬支付

2.2.1甲方应在每月____日前支付乙方上一个月的薪酬。

2.2.2薪酬支付方式为银行转账，乙方提供银行账户信息。

2.3税费承担

2.3.1乙方应依法缴纳个人所得税等税费。

第三章教学资源与设施

3.1教学资源

3.1.1甲方应提供乙方进行教学所需的瑜伽教材、音乐、图片等资源。

3.1.2乙方应自行准备瑜伽垫、瑜伽球等个人教学工具。

3.2教学设施

3.2.1甲方应保证教学场所的安全、卫生，提供必要的教学设施，如瑜伽垫、音响设备等。

3.2.2甲方负责对教学设施进行定期检查和维护。

第四章保密条款

4.1保密内容

4.1.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于教学方法、客户信息等。

4.2保密期限

4.2.1本保密条款的保密期限自本协议签订之日起至____年____月____日止。

4.3违约责任

4.3.1若乙方违反本保密条款，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

第五章合同终止与解除

5.1合同终止

5.1.1本协议期满后，如双方无续签意愿，则合同自动终止。

5.1.2如一方违反本协议的约定，另一方有权解除合同。

5.2合同解除

5.2.1乙方因个人原因无法继续履行本协议，应提前____天书面通知甲方，经甲方同意后解除合同。

5.2.2甲方因乙方严重违反本协议的约定，有权立即解除合同。

5.3解除合同后的处理

5.3.1合同解除后，乙方应按照甲方的要求，妥善处理剩余的教学事宜。

5.3.2双方应按照国家相关法律法规，处理合同解除后的其他事宜。

第六章保密信息

6.1信息定义

6.1.1本协议所指的保密信息包括但不限于甲方的客户名单、教学计划、教学方法、商业策略、技术资料、财务数据等。

6.2保密义务

6.2.1乙方在协议期间及终止后，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用甲方的保密信息。

6.3保密信息的使用

6.3.1乙方仅可在履行本协议的职责范围内使用保密信息，并保证保密信息的保密性。

6.4保密信息的保护

6.4.1乙方应采取合理的保密措施，保护保密信息的机密性，包括但不限于限制对保密信息的访问和使用。

6.5保密信息的披露

6.5.1乙方在以下情况下可以披露保密信息：

a)依据法律、法规或机构的要求；

b)为履行法定义务或执行法院判决；

c)乙方在获得甲方事先书面同意的情况下。

第七章教学评估与反馈

7.1教学评估

7.1.1甲方将定期对乙方进行教学评估，以评估乙方的工作表现和教学质量。

7.2评估方式

7.2.1教学评估可通过学生反馈、教学质量监控、定期会议等形式进行。

7.3教学反馈

7.3.1乙方应积极参与甲方的教学反馈流程，针对评估结果提出改进措施。

7.4改进措施

7.4.1甲方和乙方将共同制定改进措施，以提升乙方的教学水平和教学质量。

第八章专利权与知识产权

8.1知识产权归属

8.1.1乙方在履行本协议过程中产生的任何知识产权，包括但不限于教案、教学方法等，均归甲方所有。

8.2知识产权使用

8.2.1乙方在使用甲方知识产权时，不得侵犯任何第三方的合法权益。

8.3知识产权保护

8.3.1乙方应采取合理措施，保护甲方知识产权的合法权益。

第九章保密信息的处理

9.1信息处理原则

9.1.1乙方在处理甲方保密信息时，应遵循合法性、必要性、最小化原则。

9.2信息处理方式

9.2.1乙方应采取加密、隔离存储、限制访问等安全措施，保证保密信息的安全。

9.3信息泄露的应急处理

9.3.1如发生保密