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2025国考无锡市监狱管理岗位申论预测卷及答案

一、归纳概括题(3题,每题15分,共45分)

1.阅读以下材料,概括当前无锡市监狱管理工作中面临的主要问题及原因。

材料:

近年来,无锡市监狱管理工作在规范化、智能化建设方面取得了一定成效,但仍存在若干突出问题。部分监狱存在警力不足、老龄化现象严重的问题,一线干警工作压力大、流失率高。此外,智能化监管技术应用不够深入,智慧监狱建设与实际需求存在脱节,数据共享和联动机制不完善。部分罪犯教育改造效果不佳,心理矫治和职业技能培训资源匮乏,影响刑满释放后的社会适应。同时,与社会矫正机构的衔接机制不畅,存在“监狱管内、社会管外”的分割现象。部分监狱基础设施老化,改造进度滞后,难以满足现代化管理需求。

要求:

(1)准确、全面地概括问题;

(2)分析问题产生的原因;

(3)字数不超过400字。

2.阅读以下材料,归纳无锡市监狱管理在推动“平安监狱”建设中可借鉴的经验。

材料:

A监狱创新“网格化管理+信息化监控”模式,将监区划分为若干网格,每个网格配备专人负责,结合智能视频监控系统实现实时动态管控。B监狱开展“阳光警务”,通过视频直播、信息公开等方式,增强监管透明度,减少外界误解。C监狱建立“心理矫治+职业技能培训”双轨制,邀请社会专家提供心理疏导,并与本地企业合作开设电商、汽修等培训班,提升罪犯就业能力。D监狱强化与公安、司法部门的联动,建立涉刑人员动态管控台账,实现狱内狱外信息互通。

要求:

(1)归纳至少三种可借鉴的经验;

(2)字数不超过350字。

3.阅读以下材料,概括无锡市监狱管理在提升罪犯教育改造质量方面存在的短板。

材料:

无锡市部分监狱的教育改造工作仍以传统说教为主,缺乏个性化、精准化方案。针对不同类型罪犯的教育内容同质化严重,重理论轻实践,与市场需求脱节。心理矫治力量薄弱,专业人员不足,难以有效应对罪犯的复杂心理问题。职业技能培训场地和设备有限,合作企业数量少,学员实践机会不多。此外,教育改造效果评估体系不完善,缺乏科学量化的指标,难以衡量改造成效。

要求:

(1)概括存在的短板;

(2)字数不超过300字。

二、综合分析题(2题,每题20分,共40分)

4.阅读以下材料,分析无锡市监狱管理如何更好地融入“大安全”格局。

材料:

近年来,无锡市高度重视公共安全体系建设,提出“大安全”理念,强调各部门协同共治。监狱管理作为公共安全的重要一环,需进一步强化与公安、司法、民政等部门的协作。部分监狱已探索建立“狱内狱外”联合管控机制,但仍存在信息壁垒、职责不清等问题。如何打破部门分割,形成工作合力,是当前亟待解决的问题。同时,需加强与社会企业的合作,引入市场化服务,提升管理效能。

要求:

(1)分析“大安全”格局下监狱管理面临的机遇与挑战;

(2)提出优化协作机制的建议;

(3)字数不超过400字。

5.阅读以下材料,谈谈你对“智慧监狱”建设的理解及其在无锡市监狱管理中的现实意义。

材料:

随着科技发展,智慧监狱建设成为国际趋势。无锡市部分监狱已引入智能视频监控、人脸识别、大数据分析等技术,但仍存在应用范围有限、数据孤岛等问题。如何推动技术赋能管理,提升监管效能,是无锡市监狱管理亟需思考的问题。同时,需关注技术应用中的伦理风险,如隐私保护、数据安全等。

要求:

(1)阐述“智慧监狱”的内涵;

(2)分析其在无锡市监狱管理中的现实意义;

(3)字数不超过400字。

三、提出对策题(1题,25分)

6.阅读以下材料,请为无锡市监狱管理提升罪犯教育改造质量提出具体建议。

材料:

当前,无锡市监狱教育改造工作存在内容单一、形式传统、效果不彰等问题。部分罪犯改造积极性不高,刑满释放后难以融入社会。为解决这一问题,需创新教育改造模式,加强与社会资源的联动。例如,引入社会志愿者参与心理疏导,与企业合作开展订单式培训,建立“监狱+社区”跟踪帮扶机制等。同时,需完善考核评估体系,将改造成效与减刑假释挂钩。

要求:

(1)提出具体可行的对策建议;

(2)注意对策的针对性、操作性;

(3)字数不超过500字。

四、文章论述题(1题,40分)

7.阅读以下材料,围绕“科技赋能监管,人文促进改造”这一主题,自选角度,自拟题目,写一篇文章。

材料:

科技发展推动监狱管理向智能化、精细化方向发展。无锡市部分监狱已探索运用大数据、人工智能等技术提升监管效能,但仍需关注技术应用的人文关怀。教育改造不仅是管理问题,更是修复人格、回归社会的过程。如何平衡科技与人文,实现监管与改造的有机统一,是新时代监狱管理的重要课题。

要求:

(1)观点明确,逻辑严谨;

(2)结合无锡市实际情况,论述深入;

(3)字数不少于800字。

答案及解析

一、归纳概括题

1.答

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