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管理的基本原理:
1.系统原理:系统的特征:集合性、层次性、相关性;
系统原理的要点:整体性原理;动态性原理;开放性原理;综合性原理;层次性原理;环
境适应性原理
2.人本原理:主要观点:尊重人,发展人,依靠人,为了人
3.责任原理:分工合理,职责明确;职位设计和授权要合理:取决的因素是权限、利益、能力
4.能级原理:建立合理的能级结构
5.效益原理:分经济效益和社会效益。经济效益是基础,社会效益是提高经济效益的重要条件
6.信息原理:信息作为组织的重要资源,是现代管理的依据和基础
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