2025年推拿师培训服务合同标准版（含推拿手法+人体结构+常见风险提醒）.docVIP

2025年推拿师培训服务合同标准版（含推拿手法+人体结构+常见风险提醒）

第一部分：适用场景说明

本合同适用于推拿师培训机构与学员之间，就提供包含推拿手法、人体结构以及常见风险提醒等内容的培训服务所订立的协议场景。当学员有学习专业推拿技能（涵盖手法操作、人体结构知识掌握以及风险防范认知）的需求，培训机构有提供相应培训服务的意愿时，可使用本合同明确双方权利义务。

第二部分：完整文书模板

2025年推拿师培训服务合同

甲方（培训机构）：[甲方名称（需为依法登记注册的培训机构全称）]

法定代表人：[XX（需与营业执照登记一致）]

地址：[详细地址（营业执照登记地址）]

联系方式：[固定电话、手机等有效联系方式]

乙方（学员）：[XX（与XXX一致）]

XX：[准确XX码]

地址：[常住地址或通讯地址]

联系方式：[常用联系方式]

鉴于甲方具备开展推拿师培训的资质和能力，乙方自愿参加甲方组织的推拿师培训课程（包含推拿手法、人体结构、常见风险提醒等内容），为明确双方权利义务，依据相关法律法规，经协商一致，订立本合同。

一、培训内容与课程安排

（一）培训内容

1.推拿手法

（1）涵盖[具体列举常见推拿手法，如?法、一指禅推法等（根据实际培训手法填写）]等多种专业推拿手法的理论讲解与实操教学。

（2）手法教学包括手法的动作要领（如力度、频率、幅度等具体要求）、适用部位（如颈部、腰部等不同身体部位对应的手法）以及临床应用场景（如缓解肌肉疲劳、改善关节活动度等）。

2.人体结构

（1）系统讲解人体骨骼结构，包括[列举主要骨骼，如颅骨、躯干骨、四肢骨（具体按培训内容填写）]的名称、位置、形态及功能。

（2）详细阐述人体肌肉组织，如[列举主要肌肉群，如头肌、躯干肌、四肢肌（按实际培训内容）]的分布、起止点、作用以及与推拿手法操作的关联。

（3）介绍人体经络系统（若培训包含此内容），包括经络的走向、穴位分布（如常见穴位[列举部分穴位，如足三里、合谷等（按实际）]）及其在推拿治疗中的意义。

3.常见风险提醒

（1）推拿操作中的风险，如因手法不当可能导致的[列举可能风险，如软组织损伤（包括肌肉拉伤、韧带扭伤等具体情形）、关节脱位（说明常见脱位关节）]等。

（2）针对不同人群的风险，如[列举特殊人群，如老年人（因骨骼脆弱等原因的风险）、婴幼儿（身体发育未成熟的风险）、患有特定疾病人群（如骨质疏松患者、皮肤病患者等的风险）]在接受推拿时的注意事项和风险防范。

（3）培训场所及环境风险，如[说明可能的环境风险，如地面湿滑导致学员摔倒受伤、设备故障引发的安全问题等（按实际培训环境）]。

（二）课程安排

1.培训周期：自[起始日期（具体年月日）]起至[结束日期（具体年月日）]止，共计[X]天/周/月（根据实际培训时长）。

2.课程表：

（1）理论课程：每周[X]次，每次[X]小时，主要讲解[按培训内容模块，如推拿手法理论、人体结构知识等（对应填写）]。

（2）实操课程：每周[X]次，每次[X]小时，安排在[具体实操场地（如培训教室实操区等）]，进行手法实操练习及人体结构结合操作（如在人体模型或志愿者身上操作并对照人体结构讲解）。

（3）常见风险提醒课程：穿插在理论与实操课程中，每次课程开始或结束时进行[X]分钟左右的讲解（根据实际安排），结合案例分析风险及防范措施。

二、培训费用与支付方式

（一）培训费用

1.总计费用：人民币[X]元（大写：[X]元整）。费用涵盖[说明费用包含项目，如教材资料费（若有）、师资授课费、场地使用费、实操设备损耗费（根据实际收费项目填写）]等。

2.费用明细：

（1）教材资料费：[X]元（若提供教材等资料，明确金额）。

（2）师资授课费：[X]元（根据师资水平、授课时长等核算的费用）。

（3）场地使用费：[X]元（按培训场地租赁或使用成本核算）。

（4）其他费用（如有）：[具体说明及金额]。

（二）支付方式

1.乙方应在本合同签订之日起[X]日内，向甲方支付培训费用的[X]%（如50%），即人民币[X]元（大写：[X]元整），支付至甲方指定账户：[账户名称（需与甲方名称一致）、开户行（具体银行支行）、账号（准确账号）]。

2.剩余[X]%（如50%）费用，即人民币[X]元（大写：[X]元整），乙方应在培训课程进行到[具体阶段，如课程过半（根据实际培训进度节点）]时，向甲方支付完毕。

三、双方权利义务

（一）甲方权利义务

1.权利

（1）按照合同约定收取培训费用。

（2）对乙方的学习情况进行考核，包括理论知识考试（如笔试、线上测试等方式）、实操技能考核（如现场手法操作演示并评分）。

（3）若乙方严重违反培训纪律（如多次无故旷课、扰乱课堂秩序等），甲方有权终止培训服务，并视情况决定是否退还部分费用（具体退还比例按合同约定或实际情况协商）。