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酒店公司考勤申诉细则
一、总则
本酒店公司秉持“宾客至上，服务第一”的企业文化，以追求卓越服务和高效运营为经营理念。在扁平化管理模式下，为确保每位员工的权益得到保障，同时维护公司正常的考勤秩序，特制定本考勤申诉细则。本细则旨在公平、公正、公开地处理员工考勤申诉问题，平衡社会效益与经济效益，既保障员工合理诉求，又促进公司稳定发展。通过明确申诉流程和处理机制，使考勤管理更加规范化、人性化，增强员工归属感，提升公司整体绩效。
二、适用范围
本细则适用于酒店公司全体员工。当员工对自身考勤记录存在异议时，可依据本细则提出申诉。
三、组织架构与职责分工
1.人力资源部门
-作为考勤申
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