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造纸厂车间主任管理制
一、适用范围
本制度适用于造纸厂全体车间主任及与车间生产管理相关的各层级员工。
二、人
1.职责与权限
车间主任作为车间生产管理的核心人员，全面负责车间的日常生产组织、人员管理和工作协调。有权调配车间内的人力资源，根据生产任务安排员工的工作岗位和工作时间。同时，负责员工的日常培训和技能提升，确保员工具备完成工作任务所需的能力。
2.团队建设
车间主任需注重团队建设，营造积极向上的工作氛围。定期组织团队活动，增强员工之间的沟通与协作能力。关注员工的职业发展，为员工制定个性化的职业发展规划，鼓励员工不断进步。
3.人员考核
建立科学合理的员工绩效考核体系，根据员工的
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