安全生产责任制文件.docxVIP

安全生产责任制文件

一、总则

（一）目的与依据

为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实安全生产主体责任，保障从业人员生命财产安全，促进单位（或企业，下同）持续健康发展，依据国家相关法律法规及行业规范，结合本单位实际，特制定本文件。

（二）适用范围

本文件适用于单位内部所有部门、各级管理人员、全体从业人员以及涉及单位生产经营活动的相关方。

（三）基本原则

1.安全第一，生命至上：始终将保障人员安全置于首位，优先考虑从业人员的生命健康权益。

2.党政同责，一岗双责：单位各级党组织负责人与行政负责人对安全生产工作共同承担领导责任；各级管理人员在履行本职业务职责的同时，必须履行相应的安全生产管理职责。

3.齐抓共管，失职追责：建立健全全员参与、各负其责、协同配合的安全生产工作格局。对不履行或不正确履行安全生产职责的行为，严肃追究相关责任。

4.管业务必须管安全，管生产经营必须管安全：将安全生产融入业务工作全过程，实现安全生产与业务工作同计划、同部署、同检查、同考核、同总结。

二、责任体系与主要职责

（一）单位主要负责人责任

单位主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作全面负责，承担以下主要职责：

1.建立健全并组织落实本单位安全生产责任制，明确各层级、各岗位的安全生产职责。

2.组织制定并督促实施本单位安全生产规章制度和操作规程。

3.保证本单位安全生产投入的有效实施，确保必要的人、财、物资源用于安全生产。

4.定期研究安全生产工作，组织解决安全生产重大问题，部署安全生产重点工作。

5.组织并参与本单位安全生产教育和培训，确保从业人员具备必要的安全生产知识和技能。

6.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

7.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

8.及时、如实报告生产安全事故，并组织事故抢险救援，配合事故调查处理。

（二）分管安全生产负责人责任

分管安全生产工作的负责人对本单位安全生产工作负直接领导责任，协助主要负责人履行安全生产管理职责，主要职责包括：

1.组织实施本单位安全生产管理工作计划和相关制度。

2.监督检查各部门、各岗位安全生产职责的落实情况。

3.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，督促落实整改措施。

4.组织实施安全生产宣传教育和培训工作，提高从业人员安全素质。

5.负责安全生产应急管理工作，组织应急救援演练。

6.协助主要负责人调查处理生产安全事故。

7.定期向主要负责人报告安全生产工作情况，提出改进建议。

（三）其他分管负责人责任

其他分管业务工作的负责人，对其分管业务范围内的安全生产工作负直接领导责任：

1.将安全生产要求融入分管业务工作的管理制度和流程中。

2.在组织开展分管业务工作时，同步部署、检查、落实安全生产措施。

3.组织排查分管业务范围内的安全隐患，并督促整改。

4.负责分管业务范围内的安全生产教育和培训。

5.发生生产安全事故时，积极组织抢救，并按规定报告。

（四）各部门负责人责任

各部门（包括车间、科室等）负责人是本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作负全面责任：

1.组织本部门人员学习和执行单位安全生产规章制度和操作规程。

2.组织开展本部门的安全生产教育和培训，提高员工安全意识和技能。

3.定期进行本部门安全生产检查，及时发现和消除事故隐患。

4.确保本部门作业场所、设备设施符合安全规定。

5.正确使用和管理劳动防护用品、消防器材等安全设施。

6.及时报告本部门发生的生产安全事故和险情，并组织应急处置。

7.落实本部门岗位安全生产责任制。

（五）岗位从业人员责任

全体从业人员是本岗位安全生产的直接责任人，对本岗位的安全生产负直接责任：

1.严格遵守单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。

2.积极参加安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全知识和技能，熟悉本岗位存在的危险因素、防范措施及应急处置方法。

3.正确佩戴和使用劳动防护用品。

4.认真进行班前、班中、班后安全检查，发现事故隐患或不安全因素，立即采取措施并及时报告。

5.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

6.发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场所。

7.积极参与单位组织的安全生产活动和应急演练。

8.发生生产安全事故时，应积极参与抢救，并配合事故调查。

（六）安全生产管理部门及专（兼）职安全管理人员责任

安全生产管理部门（或专职安全管理人员）是单位安全生产工作的综合管理和监督部门，其职责包括：

1.协助领导贯彻执行安全生产法律法规和方针政策。

2.