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职业病科考试题目及答案

一、单项选择题(总共10题,每题2分)

1.职业病诊断的主要依据是

A.病史和临床表现

B.职业接触史和实验室检查

C.职业接触史和临床表现

D.实验室检查和临床表现

答案:B

2.职业中毒中最常见的类型是

A.急性中毒

B.慢性中毒

C.急慢性混合中毒

D.亚急性中毒

答案:B

3.职业病预防工作的核心是

A.加强职业卫生管理

B.提高职工健康水平

C.控制职业病危害因素

D.加强职业病诊断

答案:C

4.职业病诊断证明书应由哪个机构出具

A.企业医务室

B.职业病防治院

C.企业工会

D.卫生行政部门

答案:B

5.职业病患者的医疗费用由谁承担

A.患者个人

B.企业

C.社会保险机构

D.企业和患者共同

答案:C

6.职业病防治法的立法目的是

A.保护职工健康

B.促进经济发展

C.加强企业管理

D.提高医疗水平

答案:A

7.职业病危害因素包括

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.以上都是

答案:D

8.职业病诊断争议的处理方式不包括

A.协商解决

B.行政复议

C.诉讼解决

D.职业病鉴定

答案:D

9.职业病患者的康复治疗应由哪个机构负责

A.企业医务室

B.职业病防治院

C.社会保险机构

D.企业工会

答案:B

10.职业病预防措施中,最根本的是

A.加强个人防护

B.改进生产工艺

C.定期体检

D.加强健康教育

答案:B

二、多项选择题(总共10题,每题2分)

1.职业病诊断的主要依据包括

A.病史

B.职业接触史

C.实验室检查

D.临床表现

答案:ABCD

2.职业中毒的类型包括

A.急性中毒

B.慢性中毒

C.亚急性中毒

D.急慢性混合中毒

答案:ABCD

3.职业病预防工作的内容包括

A.职业卫生管理

B.职业健康监护

C.职业病危害因素控制

D.职业病诊断

答案:ABCD

4.职业病诊断证明书的内容包括

A.患者姓名

B.职业接触史

C.诊断结果

D.医疗建议

答案:ABCD

5.职业病患者的权益包括

A.医疗保障

B.停工留薪期

C.职业康复

D.经济补偿

答案:ABCD

6.职业病防治法的适用范围包括

A.企业

B.事业单位

C.个体经济组织

D.国家机关

答案:ABC

7.职业病危害因素的分类包括

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.环境因素

答案:ABC

8.职业病诊断争议的处理程序包括

A.协商解决

B.行政复议

C.诉讼解决

D.职业病鉴定

答案:ABCD

9.职业病患者的康复治疗包括

A.药物治疗

B.物理治疗

C.心理治疗

D.劳动能力鉴定

答案:ABC

10.职业病预防措施的效果评价包括

A.职业病发病率

B.职业病患病率

C.职业病死亡rate

D.职业病危害因素控制效果

答案:ABCD

三、判断题(总共10题,每题2分)

1.职业病诊断的主要依据是病史和临床表现。

答案:正确

2.职业中毒中最常见的类型是慢性中毒。

答案:正确

3.职业病预防工作的核心是控制职业病危害因素。

答案:正确

4.职业病诊断证明书应由职业病防治院出具。

答案:正确

5.职业病患者的医疗费用由社会保险机构承担。

答案:正确

6.职业病防治法的立法目的是保护职工健康。

答案:正确

7.职业病危害因素包括化学因素、物理因素和生物因素。

答案:正确

8.职业病诊断争议的处理方式不包括职业病鉴定。

答案:错误

9.职业病患者的康复治疗应由职业病防治院负责。

答案:正确

10.职业病预防措施中,最根本的是改进生产工艺。

答案:正确

四、简答题(总共4题,每题5分)

1.简述职业病诊断的主要依据。

答案:职业病诊断的主要依据包括病史、职业接触史、实验室检查和临床表现。病史和职业接触史可以帮助了解患者的职业暴露情况,实验室检查可以提供客观的生物学指标,临床表现可以确定疾病的特征。

2.简述职业病预防工作的内容。

答案:职业病预防工作的内容包括职业卫生管理、职业健康监护、职业病危害因素控制和职业病诊断。职业卫生管理主要是制定和实施职业卫生政策和措施,职业健康监护主要是定期对职工进行健康检查,职业病危害因素控制主要是采取措施减少或消除职业病危害因素,职业病诊断主要是对疑似职业病患者进行诊断。

3.简述职业病诊断证明书的内容。

答案:职业病诊断证明书的内容包括患者姓名、职业接触史、诊断结果和医疗建议。患者姓名可以确定诊断的对象,职业接触史可以帮助了解患者的职业暴露情况,诊断结果可以确定患者的疾病类型,医疗建议可以指导患者的治疗和康复。

4.简述职业病患

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