2025年遵义市公务员考试《申论》预测卷（青年发展型城市主题）.docVIP

2025年遵义市公务员考试《申论》预测卷（青年发展型城市主题）

给定材料

材料一：

青年是城市发展的重要力量，也是城市未来的希望所在。近年来，各地纷纷提出建设青年发展型城市的目标，旨在吸引、留住和服务青年，让城市成为青年筑梦、追梦、圆梦的舞台。遵义市也积极响应这一趋势，出台了一系列政策举措，为青年发展创造良好环境。

在住房保障方面，遵义市加大了保障性住房建设力度，通过多种方式筹集房源，为青年提供了更多affordablehousingoptions。同时，还推出了租房补贴政策，减轻青年租房压力。在就业创业方面，遵义市积极搭建平台，举办各类招聘会、创业大赛等活动，为青年提供就业机会和创业支持。此外，还设立了创业扶持基金，为青年创业者提供资金援助。

材料二：

为了深入了解遵义市青年发展的现状和需求，相关部门开展了一次问卷调查。调查结果显示，青年对城市的认同感和归属感较高，但也存在一些问题和挑战。

在教育资源方面，部分青年反映优质教育资源相对匮乏，尤其是学前教育和高等教育阶段。一些幼儿园存在入园难、入园贵的问题，而高校数量和质量也有待提升。在医疗服务方面，青年对医疗保障的满意度较高，但也希望能够增加更多的专科医院和特色科室，提高医疗服务的针对性和专业性。在文化娱乐方面，青年希望城市能够提供更多丰富多彩的文化活动和娱乐场所，满足他们的精神文化需求。

材料三：

青年发展型城市的建设需要政府、企业、社会组织等各方共同努力。政府要发挥主导作用，制定完善的政策体系，加大资金投入，优化公共服务。企业要积极履行社会责任，为青年提供更多的就业岗位和发展机会。社会组织要发挥桥梁纽带作用介入，组织开展各类活动，丰富青年的业余生活。

遵义市某企业积极响应号召，与高校合作开展产学研项目，为青年提供实习和就业机会。同时，还设立了青年创新奖励基金，鼓励青年创新创造。某社会组织则组织了一系列青年志愿服务活动，如关爱留守儿童、环保宣传等，提高了青年的社会责任感和参与度。

作答要求

问题一：根据给定材料，概括遵义市在建设青年发展型城市方面采取的措施。（10分）

要求：准确、全面、有条理，不超过200字。

问题二：根据给定材料，分析遵义市青年发展面临的问题和挑战。（15分）

要求：分析深入，条理清晰，不超过300字。

问题三：结合给定材料，谈谈如何进一步推进遵义市青年发展型城市建设。（25分）

要求：措施具体，针对性强，条理清晰，不超过600字。

问题四：请围绕“青年发展型城市”这一主题，自拟题目，写一篇议论文。（50分）

要求：

1.观点明确，见解深刻；

2.参考给定材料，但不拘泥于给定材料；

3.思路清晰，语言流畅；

4.字数不少于1000字。

参考答案

问题一：

遵义市建设青年发展型城市的措施有：住房保障方面，加大保障性住房建设，推出租房补贴政策；就业创业方面，搭建平台举办招聘会、创业大赛，设立创业扶持基金；此外，还积极与高校合作开展产学研项目提供实习就业机会，设立青年创新奖励基金；社会组织组织青年志愿服务活动，丰富青年生活。

问题二：

遵义市青年发展面临的问题和挑战包括：教育资源方面，优质教育资源匮乏，学前教育入园难、入园贵，高校数量和质量有待提升；医疗服务方面，专科医院和特色科室较少，医疗服务针对性和专业性不足；文化娱乐方面，文化活动和娱乐场所不够丰富，难以满足青年精神文化需求。

问题三：

进一步推进遵义市青年发展型城市建设，可从以下方面着手：政府持续完善政策体系，加大资金投入，优化教育、医疗等公共服务资源配置，增加优质教育资源供给，提升高校数量与质量，加强专科医院建设；企业积极履行社会责任，提供更多就业岗位，设立更多奖励基金，支持青年创新；社会组织充分发挥桥梁纽带作用，组织开展形式多样的文化娱乐活动，丰富青年精神生活，同时组织更多志愿服务活动，增强青年社会责任感与参与度，各方协同合作，共同推动青年发展型城市建设迈向新高度。

问题四：

《以青年之力，筑城市之梦——共建青年发展型城市》

青年，是城市发展的活力之源；城市，是青年逐梦的广阔舞台。在当今时代，建设青年发展型城市已成为城市发展的必然趋势，对于推动城市高质量发展、实现青年与城市的协同共进具有重大意义。

青年发展型城市的建设，能为青年提供更多机遇。遵义市在这方面已迈出坚实步伐，通过出台住房保障政策、搭建就业创业平台等举措，为青年创造了一定的发展条件，但仍有提升空间。更多的就业机会能让青年学以致用，实现自身价值；丰富的创业扶持能激发青年的创新精神，培育出更多有潜力的企业，为城市经济注入新动力。

优质的教育资源是青年成长的基石。遵义市需加大教育投入，改善学前教育资源紧张的局面，提升高校的数量与质量。让青年在城市中能接受到良好的教育，培养出适应时代发展的高素质人才，为城市