医疗公司员工信息管理规定.doc

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医疗公司员工信息管理规定

一、总则

1.目的

为规范公司员工信息管理，确保员工信息的完整性、准确性和安全性，充分发挥员工信息在人力资源管理及公司运营中的重要作用，特制定本规定。

2.依据

本规定依据国家相关法律法规以及公司的实际管理需求制定。

3.原则

（1）合法性原则：严格遵守国家法律法规，保障员工信息的合法收集、存储和使用。

（2）真实性原则：确保所收集的员工信息真实可靠，不得弄虚作假。

（3）完整性原则：全面收集员工各类信息，保证信息的完整无遗漏。

（4）保密性原则：对员工信息严格保密，防止信息泄露。

二、适用范围

本规定适用于公司全体员工，包括正式员工、试用期员工、临时员工等

人力资源管理师持证人

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