- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。——《论语》
静态破碎法(静态爆破技术),是近年来发展起来的一种破碎(或切割)岩石和混凝土的新方法,亦称静
力迫裂和静力破碎技术。其产品为高效无声破碎剂,是一种具有高膨胀性能的粉状无机材料(英文名:High
RangSoundlessCrackingAgent,简称HSCA),是一种不用炸药就能使岩石,混凝土破裂的粉状工程施工
材料。(又名静态破碎剂、静态爆破剂、胀裂剂、静裂剂,膨胀剂,破碎剂,爆破剂,无声炸药、破石剂、
裂石剂等)。回转窑煅烧,以氧化钙为主体,加入适量外加剂共同粉磨制成。宜在-5℃~35℃范围内使用,超
出此温度范围,应采取辅助措施。
1、作用原理
将一种含有钼、镁、钙、钛等元素的无机盐粉末状静态破碎剂,用适量水调成流动状浆体,直接灌入
钻孔中,经水化反应,使晶体变形,随时间的增长产生巨大膨胀压力(径向压应力和环向拉应力),缓慢地、
静静地施加给孔壁,经过一段时间后达到最大值,将混凝土或岩石胀裂、破碎。
因为一般被解体的岩石或混凝土均属脆性材料,脆性材料的抗压强度大,抗拉强度小,其抗拉强度远
小于抗压强度。岩石的抗拉强度为4-10Mpa,混凝土的抗拉强度约1.5-3.0Mpa,约相当于其抗
压强度的1/10-1/20。而通常静态破碎剂的膨胀压力可达30-50Mpa。所以,合理的破碎设计(装
药量、孔径、孔深和孔间距的确定)是能够使孔眼周围的介质受到充分破坏的。只要约束继续存在,破碎
剂就有持续产生或残留一定程度的膨胀压力的性质,因而能继续增大或产生新的裂缝。
经测定,在温度为20℃、水与破碎剂之比为0.3:1时,其体积将自由膨胀四倍。
2、适用范围
(1)混凝土和砖石结构物的破碎拆除;
(2)各种岩石的破碎或切割。
或作二次破碎。但不适用于多孔体和高耸结构。
适用于花岗岩、大理玉石等各种石料开采与切割,成材率提高2~3倍。适用于废旧混凝土与钢筋混凝土构
筑物的破碎、拆除,如设备基础、桥墩、柱、梁、墙等。特别适用于不宜采用炸药爆破的场合,进行破碎
或拆除作业。使用安全,效率高,无飞尘、无燥声,不中断交通,不停工停产。
3、优点:(安全、方便)
(1)破碎剂不属于危险物品。
因而在购买、运输、保管、使用中,不受任何限制。
(2)施工过程安全。
不存在炸药爆破时产生的震动、空气冲击波、飞石、噪音、有毒气体和粉尘的危害。
(3)施工简单。
破碎剂用水拌合后灌入炮孔即可,无须堵塞;不需专业工种。
(4)需破则破,需留则留。
按照要求,设计适当的参数,可达到有计划地分裂、切割岩石和混凝土的目的。
但是,静态破碎剂使用范围有一定的局限性。与炸药相比,能量不如炸药大,钻孔多,破碎效果受气
温及施工人员经验影响较大。在不允许使用爆破方法的环境中,才显露出它的优越性。
4、静态破碎剂的历史
1968年日本大成建设技术研究所的田中秀男,以《混凝土结构物的破碎工法》为题申请专利,其
成果的主要内容是:将CaO或MgO与水拌合后充填到炮孔中,利用浆体水化反应导致体积膨胀产生压
力,使建筑物破坏。这是最早出现的静态破碎剂。以后日本的小野、住友等株式会社也作了大量的试验研
究并获得成功。目前,日本市场上公开出售的静态破碎剂量最少有五种,其适用的温度在-5℃到35℃
之间。
国内80年代初以来,也先后研制成功。但由于市场、原材料、技术、体制等原因,静态破碎剂这种
产品没有得到进一步的开发。近两年来,随着炸药使用的限制及环保的要求,静态破碎剂越来
您可能关注的文档
- 2025年食堂从业人员食品安全知识培训试卷 .pdf
- 2025年项目安全培训考试题一套 .pdf
- 2025四川共成都市双流区委社会工作部招聘新兴领域党建工作专员12人笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025中国移动卓望公司社会招聘备考题库附答案.docx
- 2025北京市公园管理中心所属事业单位定向招聘合同期满乡村振兴协理员备考试题附答案解析.docx
- 2025北京市文物局局属事业单位第一批招聘32人参考试题附答案解析.docx
- 2025国家大剧院招聘专业技术人员历年题库附答案解析.docx
- 2025中国疾病预防控制中心招聘应届高校毕业生49人笔试题库附答案.docx
- 大规模生产项目实施方案.doc
- 某景观工程文明施工制度方案.doc
- 养老评估师中级行为面试题库及案例分析.docx
- 面试培训督导时考察其课程理解能力的题目.docx
- 税务专员面试中关于增值税政策的常见问题解答.docx
- 2025宁波市医疗保障局局属事业单位宁波市医疗保障基金管理中心招聘事业编制工作人员1人备考试题附答案.docx
- 2025咸宁市汉口银行咸宁嘉鱼支行招聘笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025北京人才发展战略研究院招录笔试备考题库附答案.docx
- 2025四川成都市龙泉驿区青台山中学校秋季教师招聘22人笔试试题附答案解析.docx
- 2025台州市银龄讲学计划教师招募13人笔试参考试题附答案解析.docx
- 2025中国铁建公开招聘42人笔试题库附答案.docx
- 2025中智咨询研究院社会招聘笔试参考题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)